Key Account Manager - Member Relations & Engagement - Remote-Stelle

Innovation Roundtable sucht Key Account Manager - Member Relations & Engagement: Führungsniveau, und damit Verantwortung für ein Team oder einen Bereich. Die Stelle liegt im Bereich Vertrieb und ist vollständig remote. Das Unternehmen schränkt den Wohnort der Kandidatin nicht ein, Sie können sich also von überall bewerben.

Das Unternehmen hat keine Zahl veröffentlicht, das klärt sich im Gespräch. Zu den Arbeitszeiten stellt die Anzeige keine Bedingung.

Diese Stelle hat eine automatische Prüfung durchlaufen: Anzeigen, die eine ausländische Arbeitserlaubnis, Visa-Sponsoring, eine bestimmte Staatsangehörigkeit oder den Wohnsitz in einem genannten Land verlangen, kommen nicht auf die Liste.

Stellenbeschreibung Über Innovation Roundtable

Innovation Roundtable ist Europas größtes Netzwerk für Innovationsführer in Großkonzernen. Wir veranstalten Workshops, Konferenzen und Executive Meetings, bei denen Innovatoren Erkenntnisse austauschen und voneinander lernen. Unser Team ist global verteilt und sucht eine proaktive Person, die auf den Aufbau von Verbindungen und die Verbesserung der betrieblichen Effizienz lebt.

Der ideale Kandidat Wir suchen einen Key Account Manager, der sich leidenschaftlich für die Verbesserung von Prozessen einsetzt und ein großes Interesse an KI und ihren Anwendungen bei verschiedenen Aufgaben hat.

Über die Rolle Als Key Account Manager beaufsichtigen Sie den Lebenszyklus unserer Unternehmensmitglieder von der Erstanmeldung bis zur Erneuerung und arbeiten eng mit Führungskräften führender Unternehmen zusammen. Ihre Rolle besteht darin, die Kommunikation zu verwalten, das Engagement der Mitglieder zu erleichtern und einen nahtlosen Betrieb hinter den Kulissen zu gewährleisten.

Diese Position verbindet Beziehungsmanagement mit operativen Aufgaben und Technologieimplementierung. Möglicherweise diskutieren Sie die bevorstehende Workshop-Teilnahme eines Mitglieds einen Moment und aktualisieren die Datenbankdatensätze im nächsten.

Wir suchen jemanden, der gerne mit Menschen interagiert, viel Liebe zum Detail hat und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen.

Was du tun wirst

Verwalten Sie den gesamten Lebenszyklus von Unternehmensmitgliederkonten, vom Onboarding über Verlängerungen bis hin zum täglichen Beziehungsmanagement mit wichtigen Stakeholdern - Verbesserung oder Neugestaltung des Registrierungssystems - Verwenden Sie KI-Tools täglich - Unterstützung beim Onboarding von Mitgliedern, um eine reibungslose erste Erfahrung zu gewährleisten - Förderung der Teilnahme an Workshops, veranstalteten Veranstaltungen und dem jährlichen Gipfel durch proaktive Öffentlichkeitsarbeit - Zuweisen und Verwalten von Mitgliedssitzen - Koordinieren Sie Mitgliederregistrierungen und tragen Sie zur Verbesserung unserer Registrierungsprozesse bei Pflegen Sie genaue und aktuelle CRM-Datensätze und Mitgliederinformationen - Zusammenarbeit mit Vertriebs-, Marketing-, Event- und Programmteams, um eine konsistente Mitgliedererfahrung zu gewährleisten

Anforderungen Was wir suchen

Außergewöhnliches geschriebenes und gesprochenes Englisch - Starke Kommunikationsfähigkeit - Hoch organisiert mit sorgfältiger Liebe zum Detail - Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu verwalten und Fristen einzuhalten Bereitschaft, KI-Tools regelmäßig zu nutzen - Unabhängiger Arbeitnehmer, der Aufgaben übernimmt - Schnelles Lernen neuer Systeme und Technologien - Komfortables Arbeiten in einer abgelegenen, internationalen Umgebung

Was wir anbieten

- Eine Vollzeit-Remote-Position - Hohe Verantwortung von Anfang an - Gelegenheit zur Zusammenarbeit mit globalen Innovationsführern Internationales und kollaboratives Arbeitsumfeld - Zugang zu unseren Workshops und unserem Jahresgipfel

Highlights Bitte geben Sie Ihren Lebenslauf in Englisch an. Um Ihre Liebe zum Detail zu präsentieren, fügen Sie den folgenden Satz irgendwo in Ihren Lebenslauf ein: Ich gehe Beziehungen mit der gleichen Sorgfalt an, wie ich Stellenbeschreibungen lese - Ende-zu-Ende. Ursprünglich veröffentlicht auf Himalaya