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Vente

Sales Development Rep (Base + Uncapped Commission) - poste à distance

Jobtable

Depuis partoutÀ distanceAnywhere in the World
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Le lien mène à l'annonce d'origine. Donator ne reçoit aucune candidature.

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Publiée : (il y a un mois)Active : jusqu'au 1er septembre 2026

Sales Development Rep (Base + Uncapped Commission) - Vente, à distance

L'entreprise Jobtable recrute : Sales Development Rep (Base + Uncapped Commission). Le poste relève de la catégorie Vente et se fait entièrement à distance. Aucune restriction n'est posée sur le lieu de résidence du candidat, vous pouvez donc postuler de partout.

L'entreprise n'a publié aucun chiffre, cela se règle en entretien. L'annonce ne pose aucune condition d'horaires.

Cette offre a passé un contrôle automatique : les annonces qui exigent un permis de travail étranger, un parrainage de visa, une nationalité précise ou une résidence dans un pays nommé n'entrent pas dans la liste.

En bref

Entreprise
Jobtable
Catégorie
Vente
Qui peut postuler
De n'importe quel pays du monde
Mode de travail
Entièrement à distance
Publiée
23 juillet 2026 (il y a un mois)
Validité
jusqu'au 1er septembre 2026
Origine
We Work Remotely

Nouvelles offres par e-mail : Vente

Le tableau est actualisé plusieurs fois par jour. Nous n'écrivons que lorsqu'une nouvelle offre vérifiée paraît. Pas de spam, aucun compte à créer.

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La description de l'entreprise

Headquarters: Remote

URL: https://jobtable.com

Remote (Eastern Time Zone hours), Full-time

Jobtable builds software for contractors and trades businesses: plumbing, electrical, HVAC, roofing, general contractors. We're working toward being the standard software for more than 100,000 contractors across North America. Small team, fully remote, bootstrapped.

This is a cold-calling role. You'll work leads we've already built through targeted lead generation, pre-qualified, not cold lists pulled from nowhere. The job, day one: book demos with the right contractors, the ones who actually convert into paying customers. That means qualifying calls properly instead of chasing volume for its own sake. Base salary plus uncapped commission on closed deals, so your incentive lines up with quality from the start.

 

What you need to be good at this

You have to be a strong cold caller already. That's non-negotiable. You know how to read a contractor fast and adjust your energy to match theirs. You can handle an objection you've never heard before without freezing up. Trades guys will push back hard, talk over you, or hang up mid-sentence. Thin skin doesn't survive this job.

You have to know how contractors actually work. You don't need hands-on trade experience, but you need real familiarity with the terminology and the daily grind, and a sense of what a plumber's or an electrician's business actually looks like day to day. Talk to these people like an outsider reading a script and they'll clock it immediately.

You have to run a process without babysitting. That means a real follow-up cadence and clean CRM habits, tracked consistently without someone reminding you. You also need fluent spoken and written English, availability during Eastern Time Zone hours, a quiet space to work, reliable high-speed internet, and your own computer and headset.

 

One hard requirement

You need to actually use AI in how you work, daily, not as a talking point. A sales coach agent you built yourself, an AI tool for call prep or objection practice, something real and in use. If you don't have this already, that's a real gap for this role.

 

Where this goes

This starts as outbound and pipeline management, but it's built to grow. As you build real product knowledge (how Jobtable works, the technical side of the software, what problems it actually solves for contractors), you move into running demos yourself, then closing. Product knowledge is what separates a decent SDR from someone we build a real career here for. It's learnable. Wanting to learn it isn't optional.

 

Prior experience selling software or hands-on trade experience helps, but neither is required.

Base salary plus uncapped commission on closed deals. Paid time off. Fully remote.

To apply: https://weworkremotely.com/remote-jobs/jobtable-sales-development-rep-base-uncapped-commission

Le texte est conservé dans la langue d'origine de l'entreprise, car c'est dans cette langue que vous postulerez.

Cette offre a été publiée sur We Work Remotely. Annonce d'origine (We Work Remotely)

Questions fréquentes sur cette offre

Puis-je postuler au poste de Sales Development Rep (Base + Uncapped Commission) depuis là où je vis ?

Oui. Pour cette offre, Jobtable accepte des candidats de n'importe quel pays du monde, vous n'avez donc besoin d'aucun permis de travail pour un autre pays. L'annonce a passé un contrôle automatique : si l'entreprise avait exigé un permis de travail, un parrainage de visa ou une résidence dans un pays précis, elle ne figurerait pas sur ce tableau.

Quelle rémunération est indiquée ?

Pour cette offre, Jobtable n'a publié aucune rémunération. La plupart des annonces à distance ne donnent aucun chiffre, cela se règle en entretien.

Comment postuler ?

Vous postulez directement auprès de l'entreprise, via l'annonce d'origine publiée sur We Work Remotely. Donator ne reçoit aucune candidature, ne prend aucune commission et ne conserve aucun CV.

De quel type d'offre s'agit-il ?

Un poste entièrement à distance dans la catégorie Vente. Les annonces hybrides et tout ce qui impose une présence au bureau ne sont pas publiés sur ce tableau.

Certificats gratuits pour cette offre

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