Defense Tech Behavioral Scientist (100 % remote) (m/f/d) - Remote-Stelle

EWOR GmbH sucht Defense Tech Behavioral Scientist (100 % remote) (m/f/d). Die Stelle liegt im Bereich Weitere Stellen und ist vollständig remote. Das Unternehmen stellt Kandidaten mit Sitz in Europa ein.

Das Unternehmen hat keine Zahl veröffentlicht, das klärt sich im Gespräch. Zu den Arbeitszeiten stellt die Anzeige keine Bedingung.

Diese Stelle hat eine automatische Prüfung durchlaufen: Anzeigen, die eine ausländische Arbeitserlaubnis, Visa-Sponsoring, eine bestimmte Staatsangehörigkeit oder den Wohnsitz in einem genannten Land verlangen, kommen nicht auf die Liste.

Wir freuen uns, die Einführung innovativer neuer Programme ankündigen zu können, und suchen nach herausragenden Fachleuten und Kreativen, die sich unserem neu gegründeten Team anschließen.

Unterstützt von erfahrenen Unternehmern wie Paul Müller (Mitgründer von Adjust, erworben für €1.2 Milliarden) und Petter Made (Mitgründer von SumUp, geschätzt auf €8 Milliarden), wollen wir wirkungsvolle Technologien entwickeln und neue Standards in unserer Branche setzen.

Was wir bieten

* Volle Autonomie: Sie haben die Freiheit, Systeme zu entwerfen, Strategien zu formulieren und von Grund auf ohne organisatorische Einschränkungen zu erstellen.

* Rapid Growth Setting: Konzentriere dich darauf, so schnell wie möglich eine robuste Marktvalidierung und nachhaltige Dynamik zu erreichen. Konzentriere dich auf gute Ideen und schnelle Umsetzung, nicht auf Formalitäten.

Top-Talente: Arbeiten Sie eng mit einer hochrangigen Gruppe von Ingenieuren, Forschern und Führungskräften zusammen, die direkt an den Abteilungsgründer berichten.

* Wettbewerbsprämien: Genießen Sie attraktive Vergütungspakete mit potenziellen Aktienanreizen.

Zuständigkeiten

* Sie führen und implementieren wichtige 0-zu-1-Projekte in fortgeschrittenen Sektoren wie Defense Technology.

* Übersetzen Sie breite strategische Ideen in detaillierte Aktionspläne, um den schnellen Übergang vom Konzept zur Produktion in vollem Umfang voranzutreiben.

* Konzipieren Sie skalierbare Lösungen und stellen Sie sicher, dass wichtige Meilensteine erreicht werden, um die neue Abteilung auf ein beschleunigtes Wachstum und möglicherweise ein Spin-off vorzubereiten, um die institutionelle Unterstützung zu sichern.

Qualifikationen

* Sie wohnen in Europa oder Amerika, oder sind offen für Umzug oder Remote-Arbeit.

* Sie besitzen ein hohes Maß an Initiative und Know-how in Ihrem Bereich, mit einem starken Engagement für End-to-End-Verantwortung.

* Sie zeigen außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch sowohl mündlich als auch schriftlich.

Machen Sie mit uns Innovationen und entwickeln Sie bahnbrechende Technologien und transformative Initiativen von Grund auf!