کار از راه دور: Engineering Manager - Ubuntu Desktop Apps

این آگهی را Canonical برای موقعیت Engineering Manager - Ubuntu Desktop Apps منتشر کرده است. این موقعیت در سطح رهبری تیم است، یعنی مسئولیت یک تیم یا یک حوزه کامل بر عهده شماست. در دسته «IT و برنامه‌نویسی» جای می‌گیرد و به‌طور کامل دورکاری است. شرکت هیچ محدودیتی برای محل زندگی داوطلب نمی‌گذارد، پس می‌توانید از همان جایی که زندگی می‌کنید درخواست بدهید.

کارفرما رقمی اعلام نکرده است و این موضوع در مصاحبه روشن می‌شود. آگهی درباره ساعت کاری هیچ شرطی نگذاشته است.

این موقعیت از یک بررسی خودکار گذشته است: آگهی‌هایی که مجوز کار خارجی، اسپانسر ویزا، تابعیت مشخص یا سکونت در کشوری معین می‌خواهند، به این فهرست نمی‌رسند.

Canonical یک ارائه دهنده پیشرو نرم افزار منبع باز و سیستم عامل است که به بازارهای جهانی کسب و کار و فناوری خدمت می کند. پلت فرم پرچمدار ما، Ubuntu، ابتکارات ابتکاراتی مانند ابر عمومی، علم داده، هوش مصنوعی، نوآوری مهندسی و راه حل های اینترنت اشیا را تقویت می کند. مشتریان ما شامل ارائه دهندگان ابر عمومی و سیلیکون پیشرو در جهان و همچنین رهبران صنعت در بخش های مختلف هستند. به عنوان یک پیشگام در همکاری توزیع شده جهانی، ZQ X0 بیش از 1200 همکاران از 75+ کشور دارد، با چند نقش اداری سنتی. تیم ها هر ساله دو تا چهار بار در مکان های مختلف در سراسر جهان برای هماهنگی با اهداف استراتژیک و عملیاتی در نظر می گیرند.

Canonical یک شرکت سودآور و در حال رشد است که توسط رهبر چشمگیرش تاسیس شده و رهبری می شود.

تیم های مهندسی اوبونتو ما مسئول توسعه و نگهداری پلتفرم سیستم عامل است که توسط میلیون ها توسعه دهنده، شرکت، سازنده دستگاه، ارائه دهندگان ابر و جوامع منبع باز در سراسر جهان استفاده می شود.

محل کار: ما موقعیت های دور افتاده را در هر منطقه زمانی ارائه می دهیم.

درباره تیم تیم مدیریت بسته Ubuntu Foundations، بخشی از سازمان گسترده ترین Ubuntu Foundations ، زیرساخت مدیریت نرم افزار ضروری برای هر سیستم Ubuntu را توسعه می دهد و نگهداری می کند. این تیم نظارت بر فن آوری های کلیدی مانند APT ، dpkg ، مدیریت فرم و مدیریت راننده ، که برای نصب ، نگهداری و ارتقاء تجربه سیستم های Ubuntu اساسی هستند ، نظارت می کند.

ماموریت این تیم این است که اطمینان حاصل کند که فن آوری هایی که نرم افزار، رانندگان، فرم و ارتقا را در سیستم های اوبنتو مدیریت می کنند، قابل اعتماد، پایدار و به طور مداوم در حال تکامل هستند.

خلاصه ی نقش ما به دنبال یک مدیر مهندسی نرم افزار برای رهبری تیم مدیریت بسته Ubuntu Foundation هستیم. این نقش رهبری فنی را با مشارکت مهندسی فعال ترکیب می کند، با هدف هدایت و پشتیبانی از یک تیم از مهندسان با تجربه که فناوری های مهم سیستم عامل Ubuntu را توسعه و نگهداری می کنند.

با گزارش به مدیر مهندسی بنیاد های اوبنتو، شما با تیم های مهندسی اوبنتو دیگر، مانند Desktop، Server، Security، Release Engineering، Launchpad، Debcrafters، OEM و Product همکاری نزدیکی خواهید کرد.

مسئولیت ها رهبری فنی

* تعریف و حمایت از چشم انداز فنی و نقشه راه برای سیستم عامل مدیریت بسته و چرخه عمر سیستم Ubuntu. * شرکت در بررسی های طراحی و تصمیمات فنی کلیدی که بر کل اکوسیستم Ubuntu تأثیر می گذارد. * ارتقاء استانداردهای بالا برای عملکرد، قابلیت اطمینان، امنیت و نگهداری.

رهبری تیم

* رهبری و پشتیبانی از یک تیم از مهندسان مسئول فناوری های کلیدی سیستم عامل Ubuntu. * مربی و توسعه مهندسان، کمک به آنها گسترش رهبری فنی خود را، مالکیت و تاثیر سازمانی. * ارتقاء فرهنگ مالکیت، همکاری و بهبود مداوم.

تحویل و انجنیری عالی

* برنامه ریزی و ارائه پیشرفت ها در چندین چرخه انتشار Ubuntu. * تعادل ایجاد نوآوری با ثبات، سازگاری و پایداری طولانی مدت. * ارتقاء اتوماسیون آزمایش، کیفیت انتشار و قابلیت اطمینان عملیاتی.

همکاری و جامعه

* همکاری های قوی در سراسر مهندسی اوبنتو ایجاد کنید، از جمله release engineering، Launchpad، Desktop، Server، Security، OEM و تیم های Product. * همکاری با Debian، پروژه های Upstream و جامعه منبع باز Ubuntu.

مدارک مورد نیاز * مدارک تحصیلی استثنایی از دبیرستان و دانشگاه * مدرک لیسانس در علوم کامپیوتر یا یک زمینه STEM مرتبط، یا یک روایت قانع کننده در مورد مسیر جایگزین شما. * سابقه قوی در مهندسی نرم افزار و طراحی سیستم * تجربه تیم های پیشرو مهندسی، از جمله مدیریت افراد، مربیگری و توسعه عملکرد. * تجربه در توسعه یا اجرای فن آوری های توزیع لینوکس، سیستم های مدیریت بسته ها یا زیرساخت توزیع نرم افزار. * درک عمیق از نرم افزار سیستم ها و معماری سیستم عامل. * مهارت های عالی ارتباطات کلامی و نوشتاری. * توانایی کار موثر در یک تیم مهندسی توزیع شده. * توانایی سفر برای رویدادهای شرکتی تا دو هفته دو بار در سال.

شایستگی های مطلوب * آشنایی با مخزن بسته ها، آرکائیو ها یا فرآیندهای مهندسی انتشار. * تجربه کمک به Debian، Ubuntu یا سایر پروژه های زیرساخت منبع باز. * تجربه مهندسی عملکرد، قابلیت اطمینان یا امنیت.

اگر شما در مورد این نقش و مأموریت ما علاقه مند هستید، ما شما را تشویق می کنیم که درخواست کنید، حتی اگر تمام شرایط را برآورده نکنید.

در سه ماه اول:

* ایجاد روابط قوی با تیم و ذینفعان در Ubuntu Engineering. * درک عمیق از مدیریت بسته های Ubuntu، جریان های بروزرسانی، تعاملات آرکائیو و فرآیندهای انتشار کسب کنید. * فرصت های کلیدی برای بهبود در قابلیت اطمینان، پوشش آزمایش، فرآیندهای مهندسی و کیفیت محصول را شناسایی کنید.

در 6 تا 12 ماه اول شما:

* ایجاد مشارکت های قوی با ذینفعان در Ubuntu Engineering. * تیم را توسعه دهید و سطح کلی مهارت مهندسی، مالکیت و رهبری فنی را افزایش دهید. * بهبود شفافیت نقشه راه، برنامه ریزی و اجرا در سراسر نمونه کارها تیم. * ارائه پیشرفت های معنی دار به سیستم مدیریت بسته و چرخه عمر سیستم Ubuntu.

آنچه ارائه می کنیم ما محل جغرافیایی، تجربه و عملکرد را در هنگام شکل دادن به تعویض در سراسر جهان در نظر می گیریم. ما هر سال تعویض را بررسی می کنیم (و بیشتر برای فارغ التحصیلان و همکاران) تا اطمینان حاصل کنیم که عملکرد برجسته را تشخیص می دهیم. علاوه بر حقوق پایه، ما پاداش سالانه مبتنی بر عملکرد را ارائه می دهیم. ما به تمام اعضای تیم مزایای اضافی را ارائه می کنیم که ارزش ها و ایده آل های ما را منعکس می کند. ما برنامه های خود را برای پاسخگویی به نیازهای محلی و اطمینان از عدالت در سطح جهانی متعادل می کنیم.

* محیط کار توزیع شده با دو بار در سال به صورت شخصی اسپرینت های تیمی انجام می شود. * بودجه یادگیری و توسعه شخصی 2000 دلار در سال. * بررسي سالانه تعويضات * جايزه هاي شناخت. * تعطیلات سالانه * رخصتی مادر و پدر * برنامه کمک به کارکنان * فرصت سفر به مکان های جدید برای ملاقات با همکاران. * پاس اولویت، و ارتقاء مسافرت برای رویدادهای شرکت های طولانی مدت.

در مورد Canonical

Canonical یک شرکت فناوری پیشرو در حرکت جهانی به منبع باز است. به عنوان شرکت پشت اوبنتو، یکی از مهم ترین پروژه های منبع باز و پایه ای برای هوش مصنوعی، اینترنت اشیا و ابر، ما هر روز در حال تغییر در جهان هستیم. ما در سطح جهانی استخدام می کنیم و استاندارد بالایی برای نامزدها برای پیوستن به شرکت تعیین می کنیم. انتظار می رود که فضیلت - برای موفقیت، ما باید بهترین در کاری که انجام می دهیم باشیم.

Canonical یک کارفرمای فرصت برابر است. ما یک محیط کار بدون تبعیض را تقویت می کنیم، تنوع را در آغوش می گیریم تا یک محیط کار بهتر و محصولات بهتر ایجاد کنیم.