کار از راه دور: Performance Engineer - Open Source

این آگهی را Canonical برای موقعیت Performance Engineer - Open Source منتشر کرده است. این موقعیت در دسته «IT و برنامه‌نویسی» جای می‌گیرد و به‌طور کامل دورکاری است. شرکت هیچ محدودیتی برای محل زندگی داوطلب نمی‌گذارد، پس می‌توانید از همان جایی که زندگی می‌کنید درخواست بدهید.

کارفرما رقمی اعلام نکرده است و این موضوع در مصاحبه روشن می‌شود. آگهی درباره ساعت کاری هیچ شرطی نگذاشته است.

این موقعیت از یک بررسی خودکار گذشته است: آگهی‌هایی که مجوز کار خارجی، اسپانسر ویزا، تابعیت مشخص یا سکونت در کشوری معین می‌خواهند، به این فهرست نمی‌رسند.

Canonical به عنوان یک ارائه دهنده پیشرو نرم افزار منبع باز و سیستم عامل است که به بخش های تجاری و فناوری جهانی خدمت می کند. محصول پرچمدار ما، اوبونتو، به طور گسترده ای در پروژه های پیشرفته مانند ابر عمومی، علم داده، هوش مصنوعی، نوآوری مهندسی و اینترنت اشیا (IoT) استفاده می شود. لیست مشتریان ما شامل تولید کنندگان ابر عمومی و سیلیکون برتر جهان و همچنین رهبران صنعت در بخش های مختلف است. به عنوان یک پیشگام در همکاری توزیع شده جهانی، ZQ X0 دارای یک جامعه از بیش از 1000 حرفه ای در بیش از 70 کشور با حداقل نقش های مبتنی بر دفتر است. تیم های ما در هر سال دو تا چهار بار در مکان های درگیر در سراسر جهان برای هماهنگی با اهداف استراتژیک و عملیاتی به صورت شخصی گرد می آیند.

Canonical توسط مؤسس چشمگیرش تاسیس شده است و سودآور و در حال گسترش است. ما یک مسیر شغلی جدید برای مهندسان عملکرد را معرفی کرده ایم که به بهبود عملکرد، دقت و بهره وری نرم افزار اختصاص دارد. این نقش ها در هر تیم مهندسی در شرکت ادغام خواهد شد.

در Canonical، ما طیف وسیعی از تیم هایی داریم که در هر سطح بسته نرم افزار کار می کنند، از هسته تا برنامه های سرور و دسکتاپ و گسترش به فناوری های وب. ما در حال گسترش این نقش ها در تمام تیم های مهندسی برای ارتقاء مهارت های مهندسی عملکرد، ابزارها، فرهنگ و بینش در کل خط محصول ما هستیم. علاوه بر این، ما یک تیم مهندسی عملکرد مرکزی را برای پیشرو بودن توسعه ابزارهای مشترک، داشبورد، چارچوب های اندازه گیری، قابلیت های تحلیلی و مجموعه مهارت ها ایجاد کرده ایم. این مسیر شغلی به عنوان 'percorr' شناخته می شود، ناشی از مشاهده است که بینش عملکرد عمیق همچنین دقت و ثبات چارچوب ها و روش های آزمایش ما را افزایش می دهد.

ما با فروشندگان پیشرو سیلیکون و ارائه دهندگان ابر به طور نزدیک همکاری می کنیم و کل مجموعه نرم افزار را برای معماری های خاص، خانواده های CPU و هیپر ویزورها بهینه سازی می کنیم. هدف ما این است که اطمینان حاصل کنیم که کاربران Ubuntu می توانند پلتفرم مورد علاقه خود را برای بار کاری خود انتخاب کنند، با دانستن که از بهترین عملکرد و کارایی در کل مجموعه از هسته تا کدک بهره مند خواهند شد.

مهندسان عملکرد و دقت در Canonical گزینه ای دارند که هر دو سال یک بار بین محصولات تغییر کنند و بهبود مداوم و نوآوری را در طیف وسیعی از محصولات افزایش دهند. انتظار می رود رهبران عملکرد و دقت ما افراد استثنایی باشند که می توانند انتظارات بالا را تعیین کنند، بینش را به اشتراک بگذارند و به طور موثر ابتکارات را رهبری کنند. حرکت کد معنی دار نیازمند حرکت افراد پشت آن است.

این مسیر حرفه ای برای پرفکشن ها و هنرمندان دقیق ایده آل است. چه شما متخصص در زبان هایی مانند C، C++, Rust، Golang، Python، Java یا Flutter-Dart باشید، یا علاقه عمیقی به مجموعه دستورالعمل های هسته، سخت افزار یا CPU داشته باشید، یا روی بهبود تجربه کاربر از طریق عملکرد یا بهینه سازی بهره وری مرکز داده برای کاهش اثر کربن تمرکز داشته باشید، این نقش فرصتی عالی برای هماهنگی دقیق، صمیمیت، بینش و رانندگی شما فراهم می کند.

از نظر مکان، ما تیم هایی در هر منطقه زمانی داریم و می توانیم درخواست های تقریبا از هر کشور را پذیرفتیم.

مهارت های مطلوب

- دانش عمیق در مورد بینش های سطح پایین CPU و زبان جمع آوری، از جمله درک کیش، ثبت، ویکتوریزاسیون و حافظه. - تخصص در بینش عملکرد هسته، مانند برنامه ریزی، تغییر زمینه و تسریع سخت افزار. - مهارت در بینش عملکرد سیستم های توزیع شده، از جمله ردیابی و اشکال زدایی. - بینش عملکرد در سطح سازنده، مانند بهینه سازی مبتنی بر پروفایل، ورودی و جمع آوری. - بینش عملکرد زمان اجرا برای Golang، پایتون، JVM و NodeJS. - ارزیابی عملکرد پایگاه داده، از جمله برنامه ها، شاخص سازی، مدل سازی داده ها، ردیابی و نظارت. - بینش عملکرد مرورگر وب، شامل جاوا اسکریپت، چارچوب های وب، ردیابی و CSS است. - ابزار اندازه گیری عملکرد، از جمله پروفایل سازی، eBPF، D-Trace و فلمیگراف. - معیارها و ابزارهای اندازه گیری عملکرد، مانند Phoronix Test Suite و دیگران. - هارن ها و قابلیت ها را در C، C++، Rust، Python، Golang، NodeJS و جاوا اسکریپت تست کنید.

مسئولیت ها

- رهبری در بهبود عملکرد و دقت نرم افزار در پروژه های خاص. - با همکاران و جوامع در سراسر جهان همکاری کنید. - توسعه و نگهداری ابزارها و زیرساخت های مشترک برای اندازه گیری، تجزیه و تحلیل و گزارش عملکرد. - اعضای تیم آموزش و مربی در فرهنگ عملکرد و طراحی. - توانایی های تست، بندها و لوله های لوله را تقویت کنید. - تجزیه و تحلیل سیستم ها و کد برای درک عملکرد و مقیاس پذیری. - حل مشکلات از طریق مداخله مستقیم، نفوذ، رهبری و توسعه مهارت ها. - کد و طرح های فنی را بررسی کنید.

واجد شرایط

- پس زمینه تحصیلی قوی، از جمله تحصیلات دبیرستان و دانشگاهی در علوم کامپیوتر، ریاضیات یا فیزیک. - تجربه اثبات شده در اندازه گیری و بهبود عملکرد، کارایی و درستی کد. - اعتماد به نفس برای ارائه بازخورد سازنده و به اشتراک گذاشتن ایده ها. - یک تاریخچه دستیابی به نتایج فوق العاده با فراتر رفتن از انتظارات و فراتر از انتظارات. - رهبری و تعهد به توسعه مهارت ها و راهنمایی. - علاقه ای به تکنولوژی، که توسط پروژه ها و ابتکارات شخصی نشان داده می شود. - یک اخلاق کار قوی و اعتماد به نفس برای برتری در یک محیط انگیزه ای. - زبان انگلیسی حرفه ای روانی با مهارت های ارائه عالی. - تجربه با لینوکس، با ترجیح برای Debian یا Ubuntu. - مهارت های استثنایی بین فردی، کنجکاوی، انعطاف پذیری و پاسخگویی. - قدردانی برای تنوع و ارتباطات موثر در یک سازمان چند فرهنگی و چند ملیتی. - فکر کردن و انگیزه خود. - یک رویکرد مبتنی بر نتایج با انگیزه شخصی برای انجام تعهدات. - توانایی سفر بین المللی دو بار در سال برای رویدادهای شرکت که تا دو هفته طول می کشد.

تعویض و مزایا

Canonical محل، تجربه و عملکرد را در تعیین تعویض در مقیاس جهانی در نظر می گیرد. ما هر سال تعویض را بررسی می کنیم و بیشتر برای فارغ التحصیلان و همکاران، برای تشخیص عملکرد برجسته. علاوه بر یک دستمزد پایه رقابتی، ما پاداش یا کمیسیون سالانه مبتنی بر عملکرد را ارائه می دهیم. ما به تمام اعضای تیم مزایای اضافی را ارائه می کنیم که ارزش ها و ایده آل های ما را منعکس می کند، متناسب با نیازهای محلی و تضمین عدالت در سطح جهانی.

* محیط کار انعطاف پذیر با دو بار در سال به صورت شخصی سپرنت های تیمی. * بودجه یادگیری و توسعه شخصی 2000 دلار در سال. * بررسي سالانه تعويضات * برنامه های شناخت و پاداش. * رخصتي ساليانه سخاوتمندانه * رخصتی مادر و پدر * برنامه کمک به کارکنان * فرصت هایی برای سفر به مکان های جدید برای ملاقات با همکاران. * گذرنامه اولویت و ارتقای مسافرت برای رویدادهای طولانی مدت شرکت.

در مورد Canonical

به عنوان یک پیشگام در تحول جهانی به فناوری منبع باز، Canonical در پیشگام صنعت نرم افزار است. به عنوان ناشر اوبونتو، یکی از مهم ترین پروژه های منبع باز، ما چشم انداز هوش مصنوعی، اینترنت اشیا و محاسبات ابری را تغییر می دهیم. ما در سطح جهانی استخدام می کنیم و استاندارد بالایی را برای کارکنان خود حفظ می کنیم، که در همه کارهایی که انجام می دهیم، مطلوب است. اکثر همکاران ما از زمان تاسیس شرکت در سال 2004 از راه دور کار کرده اند. کار در Canonical, یک سفر به آینده است، به شما چالش می کشد که متفاوت فکر کنید، هوشمندتر کار کنید و به طور مداوم مهارت ها و عملکرد خود را بهبود ببخشید.