Engineering Project Manager - poste à distance

L'entreprise CodePath recrute : Engineering Project Manager. C'est un poste d'encadrement, donc la responsabilité d'une équipe ou de tout un périmètre. Le poste relève de la catégorie IT et développement et se fait entièrement à distance. Les candidatures sont ouvertes aux personnes installées en Europe.

L'entreprise a publié la rémunération : $140k - $178k par an. L'annonce ne pose aucune condition d'horaires.

Cette offre a passé un contrôle automatique : les annonces qui exigent un permis de travail étranger, un parrainage de visa, une nationalité précise ou une résidence dans un pays nommé n'entrent pas dans la liste.

CodePath est le principal éducateur d'étudiants en informatique à travers le pays, formant plus de 40 000 étudiants de plus de 1 000 universités. Nos partenaires comprennent Amazon, Google et d'autres sociétés de haute technologie. Depuis près d'une décennie, nous développons la prochaine génération de talents techniques, et nous avons récemment lancé une initiative de 150 millions de dollars avec Anthropic, qui ouvre la voie à l'un des programmes de main-d'oeuvre les plus ambitieux au monde en matière d'IA.

À mesure que nous nous développons dans de nouveaux marchés et que notre équipe s'adapte au rythme de la transformation de l'IA au sein de l'effectif, nous cherchons des personnes talentueuses pour nous rejoindre. Ceux qui rejoignent CodePath joueront désormais un rôle crucial dans l'élaboration de nos futurs projets.

Nous croyons que la compétence technique est la voie la plus rapide pour convertir les talents bruts en opportunités réelles. Notre mission est de former les ingénieurs qui alimentent l'ère de l'IA, visant à toucher des millions d'apprenants, générer des centaines de millions de revenus et créer des milliards de dollars en impact économique. Si vous êtes impatient de diriger et de faire partie d'un voyage de 0 à 1 dans une organisation qui se déplace à la vitesse de l'IA, c'est là que vous pouvez le faire.

À propos du rôle

Lieu : À distance, ouvert aux candidats aux États-Unis, en Europe, au Canada ou au LATAM

Type de rôle : temps plein

Sous l'autorité du vice-président du génie

Rémunération : Pour les candidats basés aux États-Unis, l'échelle salariale est de 140 000 $ à 178 000 $ par année, avec des rajustements en fonction de l'emplacement des candidats du Canada, du LATAM et d'Europe.

Les programmes éducatifs de CodePath fonctionnent sur notre plateforme d'apprentissage, qui comprend des applications pour les admissions, la prestation de cours, le classement, l'encadrement professionnel et les rapports. Notre petite équipe d'ingénierie s'occupe du développement et de la maintenance de tous ces systèmes. À mesure que nous grandissons et que nous servons davantage d'apprenants, nous avons besoin de quelqu'un qui nous aidera à maintenir et à améliorer nos opérations.

Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de projet d'ingénierie qui travaille en étroite collaboration avec notre équipe d'ingénierie chaque jour. Vous serez responsable de l'organisation des projets, en s'assurant que le travail est testé en profondeur, et que les bogues sont traités. De plus, vous servirez de lien entre l'équipe d'ingénierie, l'équipe produit et les équipes internes qui utilisent nos outils.

Principales activités

- Superviser l'organisation et la progression du projet : suivre les tâches, identifier les goulets d'étranglement et s'assurer que l'équipe est claire sur les tâches à venir. - Assurer la qualité : tester notre travail, utiliser l'IA pour automatiser les tâches répétitives et rédiger des tests au besoin. - Gérer le pipeline de bogues : identifier et prioriser les problèmes, les diriger vers l'ingénieur approprié et vérifier les correctifs. - Servir de liaison quotidienne entre les ingénieurs, l'équipe produit et les utilisateurs internes de nos outils. - Collaborer avec l'équipe pour déterminer quand des processus ou rituels supplémentaires sont nécessaires, tout en tenant compte de l'équilibre entre efficacité et complexité. - Fournir régulièrement des mises à jour à l'équipe et aux dirigeants sur l'état d'avancement du projet.

Compétences

- Au moins 4 ans d'expérience en gestion de projet, exécution ou QA, idéalement au sein d'une petite équipe d'ingénieurs. - Contexte technique pour travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs : capacité de diagnostiquer les bogues, de lire les traces de piles et de créer des cas de test automatisés. - Expérience pratique de l'AQ : propriété du pipeline de tests et de bogues, manuel ou automatisé. - Expérience de l'utilisation d'outils d'IA pour rationaliser les tâches manuelles. - Compétence en jugement et optimisation des processus : ajouter de la structure lorsque bénéfique et l'éviter lorsque inutile. - Des compétences en communication, tant écrites que verbales, et la capacité de travailler efficacement avec les gens. - Confortable avec l'ambiguïté et la dynamique des petites équipes, ayant une expérience de travail dans des environnements avec un processus formel minimal. - Passionné par l'éducation et le désir de créer des impacts positifs.

Sympa d'avoir

- Familiarité avec Ruby sur Rails ou Django, les piles que nous utilisons. - Expérience avec Capybara, RSpec, ou des outils de test similaires. - Expérience de collaboration avec les gestionnaires de produits et les intervenants non techniques. - Historique en tant que premier gestionnaire de projet ou embauche d'AQ dans une équipe.

Rémunération

Chez CodePath, nous basons nos salaires sur le niveau du poste, peu importe l'emplacement. Pour ce rôle, nous offrons un salaire annuel de 140 000 $ à 178 000 $ pour les candidats américains, avec des rajustements pour les candidats du Canada, du LATAM et d'Europe. Le salaire final est déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences pertinentes évaluées dans le cadre de notre processus d'entrevue.

Avantages sociaux à temps plein

C'est une position complètement distante, vous permettant de travailler de n'importe où aux États-Unis! CodePath priorise le bien-être des employés avec un ensemble d'avantages concurrentiels pour soutenir votre santé, votre sécurité financière et votre équilibre entre le travail et la vie personnelle.

- Santé et bien-être : assurance médicale, dentaire et visuelle (90 % de l'employeur), remboursement des soins de santé, ASF et Programme d'aide aux employés. - Sécurité financière : 401(k), assurance-vie et invalidité payée par l'employeur et protection contre le vol d'identité. - Équilibre travail-vie personnelle : congés payés généreux, congés payés, 10 semaines de congé parental entièrement payé et fermeture annuelle de l'entreprise en fin d'année (du 24 décembre au 2 janvier). - Croissance professionnelle : allocation annuelle de 1 000 $ pour le perfectionnement professionnel et soutien à l'installation des bureaux à domicile. - Pardonnement de prêt étudiant : CodePath est un employeur admissible au Pardonnement de prêt de la fonction publique (FPFP), aidant les employés à gérer la dette de prêt étudiant. - Avantages supplémentaires : plans de bien-être pour les animaux de compagnie, services juridiques, rabais d'assurance habitation/automobile et économies de marché exclusives.

Gamme de rémunération : 140 000 $ - 178 000 $ USD