Compliance Assurance Manager - Remote-Stelle

Sumer sucht Compliance Assurance Manager: Führungsniveau, und damit Verantwortung für ein Team oder einen Bereich. Die Stelle liegt im Bereich Weitere Stellen und ist vollständig remote. Das Unternehmen schränkt den Wohnort der Kandidatin nicht ein, Sie können sich also von überall bewerben.

Das Unternehmen hat keine Zahl veröffentlicht, das klärt sich im Gespräch. Zu den Arbeitszeiten stellt die Anzeige keine Bedingung.

Diese Stelle hat eine automatische Prüfung durchlaufen: Anzeigen, die eine ausländische Arbeitserlaubnis, Visa-Sponsoring, eine bestimmte Staatsangehörigkeit oder den Wohnsitz in einem genannten Land verlangen, kommen nicht auf die Liste.

Bei Sumer ist es unsere Mission, ein modernes, effizientes und technologieorientiertes Compliance-Programm umzusetzen, um sicherzustellen, dass wir unsere regulatorischen Verpflichtungen erfüllen. Der Assurance and Compliance Manager wird eine entscheidende Rolle bei der Unterstützung unseres Compliance Framework spielen, indem er Expertenberatung anbietet und interne Kontrollen in der gesamten Organisation bewerten wird. Diese Rolle wird eng mit dem Head of Quality & Assurance und dem Head of Compliance zusammenarbeiten, um ein umfassendes Qualitäts- und Assurance-Programm über Audit-, Non-Audit-Dienste und interne Funktionen hinweg zu liefern, und wird Hubs und zentrale Teams praktische Unterstützung zur Wahrung hoher Qualitätsstandards und Compliance bieten.

Schlüsselpflichten

Qualitätssicherung und Konformitätsüberwachung

- Überwachen Sie das Qualitätssicherungsüberwachungsprogramm im gesamten Unternehmen. - Durchführen von regelmäßigen Kontrollbewertungen, Durchführungen und Probenprüfungen in wichtigen Compliance-Bereichen wie ISQM-Tests, nicht-auditorientierten Servicelinien, Onboarding, internen Cold-Datei-Überprüfungen und internen Funktionen. - Entdecken Sie Berichtsverschiedenheiten, Kontrollmängel und Compliance-Mangel, entwickeln Sie gemeinsam mit den Interessengruppen praktische Sanierungspläne und überwachen Sie den Fortschritt bis zur Fertigstellung. - Bereiten Sie Berichte über Ergebnisse, neue Risiken, Trends und Empfehlungen für Führungskräfte und Verwaltungsräte vor.

Ständige Verbesserung

- Führende Initiativen zur Verbesserung der Ethik, der Einhaltung der Vorschriften, der beruflichen Standards und der Qualitätssicherung. - Nutzen Sie Überwachungsergebnisse, regulatorische Updates, Feedback von Interessengruppen und Managementdaten, um die Wirksamkeit und Effizienz von Compliance-Kontrollen und -verfahren zu verbessern. - Identifizieren Sie Möglichkeiten, Kontrollen zu stärken, Prozesse zu vereinfachen, Dokumentationsstandards zu erhöhen und beste Praktiken in der gesamten Organisation zu fördern.

Ausbildung und Fähigkeitserweiterung

- Planung, Organisation und Durchführung von Trainingsprogrammen zur Compliance und Qualitätssicherung. - Erstellen und liefern Sie neue Schulungen für die Compliance der Mitarbeiter, technische Regulierungsschulungen in Zusammenarbeit mit Fachleuten und Aktualisierungsprogramme. - Förderung einer starken Konformitäts-, Qualitäts- und kontinuierlichen Verbesserungskultur im Unternehmen.

Hub-Konformitätsunterstützung

- Aufsicht, Orientierung und Unterstützung für Hubs bei der Erfüllung jährlicher und laufender Compliance-Anforderungen anbieten. - Arbeiten Sie mit Hub-Kollegen und Support-Teams zusammen, um die Übereinstimmung mit den regulatorischen Erwartungen in Bereichen wie Practice Assurance, Client Money, Designated Professional Body (Investment Business), Anti-Money Laundering (AML) und ATOL zu gewährleisten. - Bereitstellung praktischer Beratung und Unterstützung, wenn Risiken oder Compliance-Lücken identifiziert werden, wobei gleichzeitig die Rechenschaftspflicht innerhalb des relevanten Hubs oder des Geschäftsbereichs aufrechterhalten wird.

Fähigkeiten, Kenntnisse und Expertise

- Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in einer Compliance-, Risiko-, Assurance-, Audit- oder Regulierungsrolle, vorzugsweise in einer professionellen Dienstleistung oder in einer regulierten Umgebung. - Erfahrung in der Verwaltung von Personen, der Aufrechterhaltung strukturierter Prozesse und der Umsetzung von Qualitätssicherungsprogrammen. - Bewiesene Fähigkeit, mit leitenden Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten. - Bekanntheit mit mehreren Einheiten, mehreren Gerichtsbarkeiten. - bevorzugt, aber nicht obligatorisch: Buchhaltungsqualifikation (ACA/ACCA/CIMA).

Persönliche Eigenschaften

- Aussergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details, mit der Fähigkeit, Prozesse von Anfang bis Ende zu verfolgen und zu verstehen, wie Kontrollen miteinander zusammenhängen. - Starke analytische Fähigkeiten und Untersuchungsfähigkeit zur Analyse großer Datenmengen und komplexer Daten, zur Identifizierung von Inkonsistenzen und Mängeln und zur Bildung umfassender, evidenzbasierter Schlussfolgerungen. - Verpflichtung zur Genauigkeit, Konsistenz und Exzellenz der Dokumentation. - Klar und präzise Schreibfähigkeiten für Senioren. - Organisiert, zuverlässig und fähig, mehrere Prioritäten zu verwalten. - Professionales Urteilsvermögen, Diskretion und Integrität. - Selbstmotiviert und lösungsorientiert, auf der Suche nach besseren Arbeitsweisen und zur Förderung der Standardisierung. - Komfortabel in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten. - Er hält sich unter Druck gelassen und verwaltet Fristen und Eskalationen effektiv. - Sie übernimmt die Verantwortung und führt die Aufgaben durch.

Zugehörig zu @ Sumer

Bei Sumer erkennen wir an, dass die Reise eines jeden einzigartig ist. Wir setzen uns für Fairness ein, entfernen Barrieren und bieten die notwendige Unterstützung, um so gut wie möglich zu funktionieren. Wenn Sie Hilfe während des Einstellungsvorgangs benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen.

Unsere Grundwerte spiegeln wider, was uns am wichtigsten ist, und leiten unsere tägliche Arbeit an:

- Wir strahlen zusammen - Wir tun das Richtige - Wir lassen es zählen

Wir glauben an die Stärke vielfältiger Teams und streben daher danach, einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder ein Gefühl von Zugehörigkeit verspürt und die Unterschiede geschätzt und gefeiert werden.