Home- Soft Sourcing Managers, Soft Home (EUR) - vacante remota

La empresa Quince busca cubrir el puesto de Home- Soft Sourcing Managers, Soft Home (EUR). La vacante pertenece al área de Otras vacantes y es totalmente remota. La empresa contrata a personas que residen en Europa.

La empresa no publicó ninguna cifra, eso se aclara en la entrevista. Sobre el horario, el anuncio no pone ninguna condición.

Esta vacante pasó una revisión automática: los anuncios que exigen un permiso de trabajo extranjero, patrocinio de visa, una nacionalidad concreta o residencia en un país determinado no entran en la lista.

SOBRE QUINCE

Fundada en 2018, Quince fue concebida para desafiar la idea de que los artículos de calidad deben venir con una etiqueta de precio elevado. Nuestra misión principal es ofrecer elementos esenciales de primera calidad y sostenible a precios asequibles, asegurando que todos tengan acceso a diseños de alta calidad y atemporales. Creemos que la artesanía y la elegancia excepcionales deben ser accesibles para todos, sin las caminatas de precios tradicionales. Quince funciona como un negocio directo a consumidor, eliminando intermediarios y aprovechando la fabricación a tiempo justo para reducir los desechos y mejorar el valor.

Quince es una empresa con tecnología que revoluciona al minorista integrando inteligencia artificial, analítica y automatización en todos los aspectos de nuestras operaciones. Nuestro compromiso inquebrantable con la excelencia y los valores fundamentales forma nuestro equipo y acciones: - Atención al cliente: priorizamos la satisfacción del cliente en todas nuestras decisiones. - Calidad Superior: La verdadera calidad se refleja en materiales premium y normas de producción rigurosas. - Diseño funcional: Ponemos de relieve los aspectos esenciales atemporales y prácticos sobre las tendencias fugaces. - Precios innovadores: Garantizamos un valor competitivo tanto para clientes como para socios a través de la innovación y la transparencia. - Ética sostenible: Estamos dedicados a materiales sostenibles, producción ética y salarios justos.

Quince colabora con fabricantes globales y sirve una amplia base de clientes. Con un sólido apoyo de inversores y un enfoque en el crecimiento sostenible, estamos expandiendo rápidamente manteniendo nuestro compromiso con la calidad, la simplicidad y los precios abiertos.

NUESTRO TEAM Y MISIÓN

Únete a un equipo de alto nivel en Quince, donde estamos redefiniendo al minorista fusionando calidad, valor y sostenibilidad. Somos un centro para constructores, innovadores y operadores que están comprometidos a desafiar el status quo. Nuestra visión compartida es audaz. Somos pioneros en una nueva categoría y experiencia de cliente que democratiza el lujo y ofrece productos de alta calidad a precios notablemente bajos. Esta misión requiere un equipo de clase mundial dedicado a la excelencia.

Si usted es impulsado por impacto, crecimiento y propósito, usted encontrará un fuerte sentido de pertenencia en Quince.

Sourcing Manager - Soft Home (EU) Ubicación: Flexible dentro de la UE

NUESTRO JOURNEY

Quince fue lanzado para combatir la idea de que los artículos premium deben ser caros. Nuestra misión es sencilla: crear productos que coincidan o superen los de las principales marcas de lujo, ofreciéndoles a precios significativamente más bajos. Creemos que todo el mundo debe tener acceso a elementos esenciales de alta calidad, como suéteres de tripulaciones y sábanas de calidad hotelera, sin pagar primas de lujo.

EL ROLE

Estamos buscando un Gerente de Sourcing estratégico e innovador para establecer y dirigir nuestras operaciones de abastecimiento de viviendas en Europa. Como primer contrato en esta región, usted será responsable de identificar y a bordo de nuevos socios proveedores desde el suelo. El papel se centrará principalmente en ropa de cama de algodón, ropa de cama de niños y cubiertas de ventanas, con potencial de expansión en otras categorías textiles de hogar como toallas, ropa de mesa y textiles de cocina.

Esta es una oportunidad única para construir una función de abastecimiento desde cero en una categoría de alto impacto. El candidato ideal tendrá amplios conocimientos sobre la fabricación textil en el hogar, redes fuertes de proveedores y la experiencia operacional para escalar nuevas cadenas de suministro que satisfagan los costos, la calidad y los plazos de entrega.

RESPONSIBILITIES

- Desarrollo de proveedores y gestión - Identificar, veterinario y a bordo de socios de proveedores de alta calidad y compatibles en toda Europa. - Establecer tarjetas de puntuación de proveedores e indicadores clave de rendimiento para mejorar el rendimiento de los asociados. - Negociar términos comerciales, incluyendo cantidades mínimas de orden, precios, planificación de capacidades y tiempos de liderazgo. - Establecer y mantener relaciones fuertes con los propietarios de fábricas y los líderes de producción. - Actúa como embajador local de Quince, representando nuestra marca y valores a los socios.

- Sourcing Strategy " Expansion - Desarrollar y aplicar una estrategia a largo plazo de suministro de proveedores y materiales para la región de la UE. - Determinar las deficiencias y oportunidades en las categorías de productos y las capacidades regionales. - Apoyar iniciativas de abastecimiento de viviendas blandas más amplias a través de ropa de mesa, toallas y textiles de cocina según sea necesario.

- Colaboración transversal - Colaborar con los equipos de la sede en planificación, diseño, producción, garantía de calidad y merchandising para asegurar una comunicación y ejecución fluidas. - Proporcionar informes claros y oportunos sobre la situación de los proyectos, los riesgos y el rendimiento de los proveedores.

NECESIDADES

- 10 años más de experiencia en la contratación, desarrollo de productos o cadena de suministro dentro de los textiles caseros (bedding, drapery, toallas, etc.). - Comprensión profunda de los procesos textiles, tejidos y acabados, costos, pruebas y flujos de trabajo de fabricación de productos caseros. - Amplia red de proveedores de vivienda blandos basados en la UE. - Registro comprobado de la gestión de plazos de desarrollo de productos, negociaciones de costos y a bordo de fábrica. - Fluencia en inglés. - Licenciado en Negocios, Cadena de Suministros, Textiles o un campo relacionado.

¿Por qué unirte a Quince?

Ser parte de Quince significa trabajar junto con un equipo impulsado por la misión que está revolucionando el comercio minorista. Colaborará con colegas talentosos, abordará retos significativos y contribuirá a construir un futuro más sostenible y accesible tanto para clientes como para socios.

EQUAL OPPORTUNITY " HIRING INTEGRITY

Quince proporciona igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo, y prohíbe la discriminación y el acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, veterano protegido o condición militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Quince se compromete a proporcionar ajustes razonables a las personas con discapacidad calificadas. Si necesita un alojamiento para completar su solicitud o para realizar las funciones esenciales de un papel en Quince, por favor infórmenos completando este formulario de alojamiento. Revisaremos cada solicitud individualmente y trabajaremos con usted para determinar el alojamiento adecuado caso por caso.

El empleo depende de la conclusión con éxito de una verificación de antecedentes. Quince realiza cheques de antecedentes en cumplimiento de las leyes federales, estatales y locales aplicables.

ASESORAMIENTO DE LA SEGURIDAD

En Quince, estamos comprometidos a reclutar el talento superior que comparte nuestro compromiso con la innovación. Para proteger a los candidatos, Quince hace hincapié en las prácticas legítimas de contratación. La comunicación inicial es principalmente a través de direcciones oficiales de correo electrónico Quince y LinkedIn; ser cauteloso de cualquier desviación. No se solicitarán datos personales ni información confidencial durante la fase de aplicación. Las entrevistas se realizan por teléfono, en persona o a través de plataformas aprobadas como Google Meets o Zoom; nunca a través de aplicaciones de mensajería u otros servicios de llamadas. Las ofertas son basadas en méritos, comunicadas verbalmente y seguidas por escrito. Si se solicita información personal para iniciar el proceso de contratación, asegúrese de que será a través de medios seguros y protegidos.