Data Engineer (Intern) - დისტანციური ვაკანსია

Mactores ეძებს სპეციალისტს პოზიციაზე Data Engineer (Intern) - დამწყები დონე, რაც ამ ვაკანსიას საერთაშორისო ბაზარზე შესვლის იშვიათ შესაძლებლობად აქცევს. ვაკანსია IT და პროგრამირება-ის მიმართულებისაა და სრულად დისტანციურია. კომპანიას კანდიდატის ადგილმდებარეობა შეზღუდული არ აქვს, ამიტომ განაცხადს საქართველოდან შეიტანთ.

განცხადებაში ნახსენები ძირითადი ინსტრუმენტებია: AWS, SQL. რეზიუმეში სწორედ ამ უნარების კონკრეტული მაგალითები უნდა გამოჩნდეს.

დამსაქმებელს ანაზღაურება საჯაროდ არ მიუთითებია, ეს გასაუბრებაზე ზუსტდება. სამუშაო საათებზე განცხადება პირობას არ აწესებს.

ეს ვაკანსია ავტომატურ შემოწმებას გადის: სიაში არ ხვდება განცხადება, რომელიც ითხოვს უცხო ქვეყნის სამუშაო ნებართვას, ვიზის სპონსორობას, კონკრეტული ქვეყნის მოქალაქეობას ან იქ ცხოვრებას.

Mactores სპეციალიზებულია მემკვიდრეობითი სისტემების თანამედროვე, სააგენტო ადგილობრივი AWS გადაწყვეტილებებად გარდაქმნაში. ბევრი პროექტი შეჩერდება საპილოტე ეტაპზე, გადადის ვადაზე ან გადააჭარბებს ბიუჯეტებს. ჩვენი მისიაა უზრუნველყოს წარმატებული მიწოდება, საოპერაციო სისტემები წარმოებაში და მემკვიდრო სისტემები პენსიაზე. ჩვენ ვიყენებთ Aedeon-ს, ჩვენს საპროპეტენტო სააგენტოს პლატფორმას, რათა განვახორციელოთ რუტინული ამოცანები, როგორიცაა აღმოჩენა, დამოკიდებულების რუკა და ვალიდატირება, რაც ჩვენს ინჟინერებს თავისუფლებას აძლევს კრიტიკულ არქიტექტურასა და გარდამავალი ფაზებზე ორიენტირებას.

ეს სტაჟირება გთავაზობთ პრაქტიკულ გამოცდილებას მონაცემთა პლატფორმის მოდერნიზაციის მიმართულებით, რომელიც Mactores-ის ძირითადი ფოკუსია. თქვენ ჩაერთვებით რეალური კოდის წერაში, თანამშრომლობით ბიზნესის დაინტერესებულ მხარეებთან, ანალიტიკოსებთან და მონაცემთა მეცნიერებთან დომენის გასაგებად. შემდეგ, თქვენ მჭიდროდ იმუშავებთ ინჟინერებთან მონაცემთა პროდუქტების შესაქმნელად, რომლებიც აძლიერებს გადაწყვეტილების მიღების პროცესებს.

აი, რას ელოდებით:

- შეიმუშავეთ ეფექტური კოდი ისეთი ტექნოლოგიების გამოყენებით, როგორიცაა Spark ან Apache Beam. - შეისწავლეთ ინოვაციური გადაწყვეტილებები და ტექნოლოგიები ბიზნესის გამოწვევების დასაძლევად. - თანამშრომლობა როგორც ტექნიკური, ასევე არასტექნიკური გუნდებთან მონაცემთა პროდუქტებისა და მომსახურების გასაუმჯობესებლად. - უზრუნველყოს პროექტის დროული მიწოდება და ინფორმირებული იყოს დაინტერესებული მხარეები პროცესის განმავლობაში.

ჩვენ ვეძებთ კანდიდატებს, რომლებიც:

- ოჲჱნავეთრვ ჟ ოპაპაჟრვ სპარკ. - გაიგეთ ETL კონცეფციები, განსაკუთრებით pySpark და SparkSQL. - ნაცნობები არიან SQL-ის კითხვებსა და შენახულ პროცედურებს და მზად არიან რთული პროექტების განხორციელება მხარდამჭერი მენტორთან ერთად.

ჩვენ ვამჯობინებთ კანდიდატებს, რომლებიც:

- ვმუშაობდი AWS EMR და Apache Airflow-ით. - ჰქონდეს AWS-ის სერტიფიცირებული დიდი მონაცემები, სპეციალობა ან Azure სერტიფიკაციები. - კლაუდერას ან ჰორტონვორსის სერტიფიცირებული დიდი მონაცემთა ინჟინერები არიან. - მონაცემთა ოპერაციების ინჟინერიის ცოდნის დემონსტრირება.

ჩვენი სამუშაო პროცესი მოიცავს აგენტების განთავსებასა და სამომავლო ინჟინერიის შერწყმას. თქვენ ნახავთ პირდაპირ, თუ როგორ გადადიან მონაცემთა პლატფორმები წარმოებაში და ისწავლიან აგენტების გამოყენებას როგორც არსებითი ინსტრუმენტები და არა ბარიერები.

ანაზღაურება და სარგებელი

Mactores-ში ჩვენ პრიორიტეტს ვაძლევთ იმ კულტურას, რომელიც პოზიტიურად აისახება გუნდის თითოეული წევრის ცხოვრებაზე. ჩვენი 10 ძირითადი ლიდერობის პრინციპი ხელმძღვანელობს ჩვენს ოპერაციებს, ხაზს უსვამს გადაწყვეტილების მიღებას, ხელმძღვანელობას, თანამშრომლობას და ცნობისმოყვარეობას.

1. ჲჟრანგა ოპვაქრთვ. 2. მიზნად ისახეთ სრულყოფილება. 3. ვ ვ ჟვ ვ ჲბყევამ. 4. კონცენტრირდით დეტალებზე. 5. გაითვალისწინეთ გამოწვევები. 6. იყავი ცნობისმოყვარე და მოქმედებ. 7. სარწმუნოებით იხელმძღვანელეთ. 8. ჱაბჲრთრთრთრვ ჟთ. 9. ნაოპაგთ ფასი. 10. გაძლიერეთ თანამშრომლობა.

ჩვენი სამუშაო გარემოს შესახებ დამატებითი ინფორმაციის მისაღებად, ეწვიეთ [https://mactores.com/careers]

აპლიკაციის პროცესი

Mactores ატარებს სტრუქტურირებულ სამ ეტაპიან შერჩევის პროცესს:

1. დასაქმების წინასწარი შეფასება: ტექნიკური შეფასებები თქვენი შესაფერისობის შესაფასებლად. 2. მენეჯერული ინტერვიუ: ღრმა დისკუსიები დამსაქმებელ მენეჯერთან, რომლებიც ეხება ტექნიკურ უნარებს, პრაქტიკულ გამოცდილებას, ხელმძღვანელობის პოტენციალს და კომუნიკაციას. 3. HR დისკუსია: 30-წუთიანი სხდომა HR გუნდთან შეთავაზებისა და შემდეგი ნაბიჯების განსახილველად.

Mactores ვალდებულია უზრუნველყოს თანასწორი შესაძლებლობები დასაქმების ყველა ასპექტში, უზრუნველყოს სამართლიანი და ინკლუზიური გარემო ყველა კანდიდატისთვის.

გთხოვთ, დარწმუნდეთ, რომ თქვენი განაცხადი არის ყოვლისმომცველი, რათა დაჩქარდეს დაქირავების პროცესი.