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Technical Mentor (Content Creation) - Remote-Stelle

alx_africa

Von überallRemote
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Veröffentlicht: (vor 27 Tagen)Aktiv bis: bis 9. November 2026

Technical Mentor (Content Creation) - Weitere Stellen, remote

alx_africa sucht Technical Mentor (Content Creation). Die Stelle liegt im Bereich Weitere Stellen und ist vollständig remote. Das Unternehmen schränkt den Wohnort der Kandidatin nicht ein, Sie können sich also von überall bewerben.

Das Unternehmen hat keine Zahl veröffentlicht, das klärt sich im Gespräch. Die Anzeige nennt die Zeitzone GMT, die Arbeitszeiten sind also mit Ihrer eigenen abzustimmen.

Diese Stelle hat eine automatische Prüfung durchlaufen: Anzeigen, die eine ausländische Arbeitserlaubnis, Visa-Sponsoring, eine bestimmte Staatsangehörigkeit oder den Wohnsitz in einem genannten Land verlangen, kommen nicht auf die Liste.

Kurz gefasst

Unternehmen
alx_africa
Bereich
Weitere Stellen
Wer sich bewerben darf
Aus jedem Land der Welt
Arbeitsform
Vollständig remote
Beschäftigungsart
Auftragnehmer
Veröffentlicht
10. September 2026 (vor 27 Tagen)
Aktiv
bis 9. November 2026
Quelle
Himalayas

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Über diese Stelle

Wissen Sie bereits, was es braucht, um eine Content-Marke aus dem Nichts aufzubauen? Würde es Sie anregen, aufstrebende afrikanische Kreative im Storytelling auf der Seite und auf dem Bildschirm zu coachen und ihnen die technischen und strategischen Werkzeuge zu geben, die die Kreativwirtschaft verlangt?

Wenn die Arbeit von Lernenden nur aus der Ferne zu Ihnen passt und Sie wirklich möchten, dass afrikanische Content-Ersteller durch echte Projekte und ein aktives Gemeinschaftsleben wachsen, lesen Sie weiter.

Über ALX Africa

ALX Africa ist eine gemeinnützige Organisation im Rahmen der ALX Foundation, die auf die Erschließung der digitalen Zukunft Afrikas ausgerichtet ist. Wir waren einst Teil von Sand Tech Holdings; heute führen wir unabhängig und liefern erstklassige technische Fähigkeiten und Karrierebeschleunigungsprogramme. Wir existieren, um die digitale Kluft zu schließen, Talente weiterzubilden und umzuschulen und eine Generation innovativer Führungskräfte aufzuziehen. Das Ziel: 2 Millionen Afrikaner in nachhaltigen Tech-Karrieren bis 2030.

Unser Hub-Netzwerk erstreckt sich über 8 Städte in ganz Afrika und wächst weiter und bietet den Lernenden einen sicheren Zugang zu hochwertigem Unterricht und einer engagierten Gruppe von erfahrenen Lehrern. Die Programme sind auf das ausgerichtet, was die Technologiebranche derzeit tatsächlich braucht: anspruchsvolle Studienleistungen, Branchenpartnerschaften und praktische Projekte, die die Studierenden auf gesuchte Rollen in den Bereichen Software Engineering, Data Science und Cybersicherheit vorbereiten.

Wie wir das machen:

* Öffnet die Tür für junge Profis zu den technischen Fähigkeiten, die die Zukunft vorantreiben werden.

* Gestaltung der Technologie-Innovatoren von morgen, Unternehmer und Führungskräfte durch harte, reale Kursarbeit.

* Eine dauerhafte Gemeinschaft von Tech-Profis, die sich in jeder Karrierephase gegenseitig unterstützen.

Was wir bisher geliefert haben:

* 347k + Absolventen seit 2020

* 257k Jugendliche in der Arbeit

* 31k Jugendliche starten eigene Unternehmungen

* 60k Jugendliche in Jobs von Unternehmern geschaffen

Besuchen Sie unsere Website, um mehr über die digitale Revolution zu erfahren, die wir durchführen.

Die Rolle

Als Technical Mentor (TM) in der Creative Tech-Lite-Vertikale unterstützen Sie die Lernenden des Content Creation-Programms, während sie Arbeitsfähigkeiten in den Bereichen Storytelling, visuelle Kommunikation und Inhaltserstellung entwickeln.

Ihre Woche beinhaltet die Durchführung von Gruppen-Mentorship-Sitzungen, technische Unterstützung und Feedback darüber, wie die Lernenden vorankommen, und das Hinzufügen zu einer lebendigen Gemeinschaft, in der die Lernenden Ideen austauschen, voneinander lernen und zusammenwachsen.

Die Passform ist ein erfahrener digitaler Kreativer, der die Landschaft zur Erstellung von Inhalten gut liest, gerne mit kreativen Tools und Formaten spielt und zufrieden ist, wenn er die Fähigkeiten und das Selbstvertrauen anderer Menschen aufbaut.

Was Sie tun werden

Technischer Support (60%)

* Führen Sie wöchentliche Live-Studiensitzungen und Walkthroughs durch, die Markenbildung, Videobearbeitung, Storytelling und Inhaltsstrategie abdecken

* Coach-Lernende über die Grundlagen der Content-Erstellung: Hooks, Scripting, Storytelling, Videostruktur

* Fragen asynchron auf der Community-Plattform zu Tools, Workflows, Projekteinreichungen und Portfolios beantworten

* Geben Sie Feedback Lernende können handeln und Ideen zur Verbesserung der Lehrplaninhalte, Briefings, Ressourcen und Werkzeuge

* Lernende auf nützliche Tools, Ressourcen und Best Practices hinweisen, wenn sich Plattformen und Branchentrends verändern

* Helfen Sie den Lernenden, starke Portfolios und persönliche Marken zusammenzustellen, die sie für Kunden oder Jobs gewinnen

Community Engagement & Peer Facilitation (40%)

* Zeigen Sie sich täglich auf der Community-Plattform an und fördern Sie die Zusammenarbeit, Diskussion und Q & A

* Setzen Sie einen positiven Ton, indem Sie die Meilensteine der Lernenden feiern und hervorragende Beiträge von Kollegen hervorheben

* Helfen Sie, monatlich 2-3 Live-Community-Events wie kreative Showcases, Feedback-Sitzungen und Portfolio-Reviews durchzuführen

Schreiben und posten Sie wöchentliche Community-Inhalte: Tools, Frameworks, praktische Tipps, kreative Aufforderungen, Diskussionsstarter

* Arbeiten Sie mit dem Community-Team an Community-Ton, Programmierung und wie wir auf die Bedürfnisse der Lernenden reagieren

Grundlegende Fähigkeiten

* Demonstrierte Erfolgsbilanz als Schöpfer digitaler Inhalte, der Inhalte erstellt und veröffentlicht hat, mit denen sich Menschen beschäftigen

* Solides Verständnis von Storytelling, Audience Engagement und Content Growth Strategien

* Vertraut mit Tools zur Erstellung und Bearbeitung von Inhalten wie CapCut, Canva, Premiere Pro oder DaVinci Resolve

* In der Lage, Performance-Metriken von Inhalten zu lesen, zu beurteilen, was funktioniert, und dies zu steuern Inhaltsentscheidungen

* Hintergrund-Mentoring, Coaching oder konstruktives Feedback für Kreative zu Beginn ihrer Karriere

* Bequem mit Mobile-First und zugänglichen Tools, Open-Source-Optionen enthalten, wo sie passen

Bevorzugte Fähigkeiten

* Hat eine Content-Marke von Null aufgebaut und gewachsen

* Tiefe Vertrautheit mit afrikanischen kreativen Landschaften, Publikum und kulturellen Erzählungen

* Hat Inhalte über Routen wie AdSense, Affiliate-Marketing und Markenpartnerschaften monetarisiert

* Kennt die geschäftliche Seite des Inhalts: Verträge, Preise, Partnerschaften, Crowdfunding

* Ein überzeugendes Portfolio, das Content-Kampagnen, Storytelling und Publikumswachstumsstrategien abdeckt

Wer du bist

Mut: Bereitschaft, sich zu äußern, den Status quo herauszufordern und neue Herausforderungen anzunehmen.

* Demut: Offenheit für das Lernen, Hilfe suchen, wenn nötig, und ein Fokus darauf, anderen zu dienen.

* Abenteuer: Eine Leidenschaft, sich ehrgeizige Ziele zu setzen, schwierige Aufgaben zu bewältigen und Freude an der Reise zu finden.

* Initiative: Proaktive Problemlösung, Eigenverantwortung und die Bereitschaft, darüber hinauszugehen.

Resilienz: Die Fähigkeit, sich von Rückschlägen zu erholen, Herausforderungen zu meistern und stärker zu werden.

Erwerbstätigkeit

Freiberufliche Position.

Bevorzugte Zeitzonen

GMT bis GMT +3.

Da die Rolle völlig entfernt ist, braucht jeder, der sie übernimmt, eine starke Selbstmotivation, gute Organisation und Leichtigkeit in einem Digital-First-Setup. Ihr Programmmanager ist Ihre direkte Berichtszeile und Sie arbeiten teamübergreifend mit Zoom, Slack, Gmail und Circle, der Community-Engagement-Plattform. Kommunikation trägt diese Rolle: In Verbindung zu bleiben, Updates zu teilen, ohne gefragt zu werden, und sich richtig mit Teamkollegen und Lernenden zu beschäftigen, macht es möglich. Sie werden auch dabei unterstützt, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Zertifizierungen anzustreben, die Sie professionell voranbringen.

Ursprünglich veröffentlicht auf Himalaya

Diese Beschreibung hat Donator aus der Anzeige des Arbeitgebers verfasst und automatisch übersetzt. Das Original des Arbeitgebers ansehen.

Diese Stelle wurde auf Himalayas veröffentlicht. Ursprüngliche Anzeige (Himalayas)

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Kann ich mich von dort, wo ich lebe, auf Technical Mentor (Content Creation) bewerben?

Ja. alx_africa nimmt für diese Stelle Kandidaten aus jedem Land der Welt an, Sie brauchen also keine Arbeitserlaubnis für ein anderes Land. Die Anzeige hat eine automatische Prüfung durchlaufen: Hätte das Unternehmen eine Arbeitserlaubnis, Visa-Sponsoring oder Wohnsitz in einem bestimmten Land verlangt, stünde sie nicht auf diesem Board.

Welche Vergütung ist angegeben?

alx_africa hat für diese Stelle keine Vergütung veröffentlicht. Die meisten Remote-Anzeigen nennen keine Zahl, das klärt sich im Gespräch.

Wie bewerbe ich mich?

Sie bewerben sich direkt beim Unternehmen, über die ursprüngliche Anzeige auf Himalayas. Donator nimmt keine Bewerbungen entgegen, verlangt keine Provision und speichert keinen Lebenslauf.

Was für eine Stelle ist das?

Eine vollständig remote ausgeübte Rolle im Bereich Weitere Stellen. Hybride Anzeigen und alles mit Bürozwang veröffentlichen wir auf diesem Board nicht.

Kostenlose Zertifikate für diese Stelle

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