Senior Design Manager (Infrastructure), հեռավար աշխատանք

Այս հայտարարությունը հրապարակել է Canonical ընկերությունը, փնտրվող պաշտոնը՝ Senior Design Manager (Infrastructure)։ Սա ղեկավար մակարդակի պաշտոն է, այսինքն պատասխանատվություն ամբողջ թիմի կամ մի ուղղության համար։ Պաշտոնը «IT և ծրագրավորում» կատեգորիայից է և ամբողջովին հեռավար։ Ընկերությունն աշխատանքի է ընդունում Եվրոպայում գտնվող թեկնածուների։

Գործատուն թիվ չի հրապարակել, հարցը լուծվում է հարցազրույցին։ Աշխատանքային ժամերի վերաբերյալ հայտարարությունը պայման չի դնում։

Այս թափուր աշխատատեղն անցել է ավտոմատ ստուգում. ցանկ չեն մտնում այն հայտարարությունները, որոնք պահանջում են օտարերկրյա աշխատանքի թույլտվություն, վիզայի հովանավորություն, որոշակի քաղաքացիություն կամ նշված երկրում բնակություն։

Canonical- ը բաց աղբյուրի ծրագրային եւ օպերացիոն համակարգերի առաջատար մատակարարն է համաշխարհային ձեռնարկությունների եւ տեխնոլոգիական շուկաների համար: Մեր գլխավոր արտադրանքը ՝ Ubuntu- ը, լայնորեն օգտագործվում է ձեռնարկությունների առաջադեմ նախաձեռնություններում, ինչպիսիք են հանրային ամպը, տվյալների գիտությունը, AI- ը, ինժեներական նորարարությունը եւ IoT- ը: Մենք համագործակցում ենք հանրային խավարի եւ սիլիկոնային մատակարարների, ինչպես նաեւ արդյունաբերության առաջատարների հետ տարբեր ոլորտներից: Ընկերությունը պաշտպանում է գլոբալ բաշխվող համագործակցությունը ՝ ավելի քան 1200 գործընկերների գլոբալ աշխատուժով, որոնք տարածված են 75 երկրներում, հիմնականում հեռավոր աշխատանքով: Անձնական հանդիպումները տեղի են ունենում տարին երկուից չորս անգամ տարբեր վայրերում ՝ ռազմավարության եւ առաջընթացի համար:

Մենք փնտրում ենք ավագ դիզայնի մենեջեր, որը առաջնորդելու է մեր բաց աղբյուրի ծրագրային ապահովման ջանքերը ավելի լայն լսարանի համար հասանելի դարձնելու համար: Canonical- ի դիզայնային գործառույթը ապահովում է, որ մեր մշակած ծրագրային ապահովումը եւ ենթակառուցվածքը համապատասխանում են մեր տեսլականին եւ բավարարում են մեր համայնքի եւ հաճախորդների կարիքները: Որպես ավագ նախագծային մենեջեր ՝ դուք կուղղեք եւ կխորհուրդ կտաք մեր նախագծային թիմերին ՝ առաջնորդելով նրանց մշակողների եւ ամպային ինժեներների համար գործիքներ ստեղծելու գործում եւ խրախուսելով մատչելի արդյունքներ, որոնք բարձրացնում են նրանց աշխատանքի որակը:

Գլխավոր պատասխանատվությունները հետեւյալն են.

- Ձեր նախագծման թիմի աշխատանքների վերահսկողությունը բարձրորակ արտադրանքի ապահովման համար: - Աջակցել անհատական դիզայներներին իրենց մասնագիտական զարգացման գործում: - Օպերացիոն աշխատանքային հոսքերի բարելավումը, ներառյալ արտադրության արտահանձնումը եւ համագործակցությունը վեբ ինժեներականի հետ: - Համագործակցել շահագրգիռ կողմերի, մասնավորապես ինժեներական կազմակերպության հետ՝ նախագծի արդյունքները հստակ սահմանելու եւ հաստատելու համար: - Դիզայնային համակարգերի եւ ուղեցույցների թարմացում՝ հավասար որակի պահպանման եւ արդյունավետության բարելավման համար: - Հաղթահարել հաղորդակցությունը եւ համագործակցությունը նախագծման ղեկավարության շրջանում՝ մեր հավաքական պրակտիկայի հասունացման համար: - Կազմակերպելով եւ մասնակցելով սեզոններին, որտեղ դիզայներները կարող են կիսվել իրենց աշխատանքով եւ ամրապնդել մեր մշակույթը: - Բաց աղբյուրի հանրության հետ ներգրավվելը մեր աշխատանքի տեսանելիությունը բարելավելու եւ սովորելու համար:

Մենք փնտրում ենք թեկնածուներ, ովքեր.

- Ցուցադրեք բացառիկ UX դիզայնի պորտֆել եւ տեխնոլոգիաների խորը գիտելիք: - Ունենալ տպավորիչ կրթական նախապատրաստում դիզայնի կամ հետ կապված ոլորտի ոլորտում: - Ունենալ լիարժեք կյանքի շրջանի փորձ օգտագործողի կարիքների բացահայտումից մինչեւ իրականացում: - Կապակցված են նախագծերի թափանցիկ իրականացմանը եւ պատասխանատու են ժամկետների պահպանման համար: - Տեխնիկական շահագրգիռ կողմերի հետ փոխազդեցություն ունեցող թիմերի կառավարման փորձ: - ծանոթ են քանակական օպտիմալացման մեթոդներին: - Զգույշ եղեք հետեւողականության եւ նորարարության հավասարակշռման համար: - Ցանկանում են տարեկան մինչեւ չորս անգամ ճանապարհորդել ներքին իրադարձությունների համար:

Canonical-ում դուք կարող եք վայելել:

- 2004 թվականից ի վեր լիովին հեռավոր աշխատանքային միջավայր: - Անձնական ուսուցման եւ զարգացման բյուջե՝ տարեկան 2000 դոլար: - Տարեկան կատարողական վերլուծություններ: - ճանաչման եւ պարգեւատրման ծրագրեր: - Ամբողջական արձակուրդ: - Ծնողական արձակուրդ: - Աշխատակիցների աջակցության ծրագիր: - "Սփրինթների" համար նոր վայրերում ճանապարհորդելու հնարավորություններ: - Նախապատվության տուրք ՝ ճանապարհորդության եւ երկարատեւ ընկերությունների միջոցառումների համար ճանապարհորդության բարելավման համար:

Canonical-ի մասին. Canonical- ը առաջադեմ մտածող տեխնոլոգիական ընկերություն է, որը առաջատար է բաց աղբյուրային ծրագրային ապահովման գլոբալ փոփոխության մեջ: Որպես Ubuntu- ի հրատարակիչը, որը բաց աղբյուրի ամենակարեւոր նախագծերից մեկն է, մենք առաջադրում ենք նորարարություն AI, IoT եւ ամպային տեխնոլոգիաների ոլորտում: Մենք փնտրում ենք բացառիկ տաղանդներ ՝ մեր գլոբալ աշխատուժին միանալու համար եւ ակնկալում ենք, որ մեր աշխատակիցները գերազանցեն: ZQX- ը հիմնադրվել է 2004 թվականին եւ իր հիմնադրման օրվանից ի վեր հեռավոր առաջին ընկերությունն է, որը առաջարկում է ապագային կողմնորոշ միջավայրում աշխատելու եզակի հնարավորություն:

Canonical-ը հավասար հնարավորությունների գործատու է, որը խրախուսում է խտրականությունից ազատ աշխատավայր: Մենք գնահատում ենք բազմազանությունը եւ ապահովում ենք, որ բոլոր դիմորդները արդարորեն վերաբերվեն: