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Growth Marketing Manager - vaga remota

Atomic

De qualquer lugarRemotoAnywhere
Candidatar-se

O link leva ao anúncio original. Donator não recebe candidaturas.

Publicada: (há 16 dias)Ativa até: até 31 de outubro de 2026

Growth Marketing Manager - Marketing, remoto

A empresa Atomic está com uma vaga aberta de Growth Marketing Manager: nível de liderança, com responsabilidade sobre uma equipe ou sobre uma área inteira. A posição fica na área de Marketing e é totalmente remota. A empresa não impõe restrição sobre onde o candidato mora, então você pode se candidatar de onde estiver.

O anúncio destaca Email Marketing, então a experiência com essa ferramenta é o que vai pesar.

A empresa não publicou nenhum valor, isso é acertado na entrevista. O anúncio não impõe condição nenhuma de horário.

Esta vaga passou por uma verificação automática: anúncios que exigem autorização de trabalho estrangeira, patrocínio de visto, uma nacionalidade específica ou residência em um país indicado não entram na lista.

Ferramentas

Em resumo

Empresa
Atomic
Área
Marketing
Quem pode se candidatar
De qualquer país do mundo
Formato de trabalho
Totalmente remota
Nível
Liderança
Ferramentas
Email Marketing
Tipo de contrato
Tempo integral
Publicada
21 de setembro de 2026 (há 16 dias)
Ativa
até 31 de outubro de 2026
Fonte
Jobicy

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Sobre esta vaga

Sobre Encontrado

Encontrado é pioneiro em uma plataforma de consumo para gestão de peso medicamente guiada, misturando medicina avançada da obesidade, personalização orientada por IA, e uma equipe de cuidados dedicados.

Com uma forte presença como um dos maiores programas de perda de peso medicamente assistidos pelo país, a Found apoiou mais de 300.000 membros e é apoiada por investidores proeminentes como Atomic, Google Ventures, WestCap, IVP, TCG e Defina Ventures.

A oportunidade

Estamos buscando um Gerente de Marketing de Crescimento para liderar aspectos fundamentais das iniciativas de crescimento do consumidor Found.

Este é um papel crucial, interfuncional no núcleo do nosso motor de crescimento, englobando aquisição paga, estratégia criativa, ciclo de vida e otimização de conversão. Suas responsabilidades incluirão aumentar a relação custo-efetividade, retorno do investimento e crescimento dos membros ao longo da jornada do cliente, colaborando estreitamente com agências externas e equipes internas, bem como liderança. Dentro dos primeiros 6-12 meses, o seu sucesso será medido pela melhoria da eficiência de custos, aumento das taxas de conversão e introdução de novas estratégias criativas e de canais que impulsionam o crescimento tangível.

Você se reportará diretamente ao VP de Estratégia, BizOps e Crescimento e contribuirá para a aquisição e conversão de centenas de milhares de futuros membros.

O que você vai possuir

- Desempenho de mídia pago em Meta, Google, TikTok e plataformas emergentes, em colaboração com parceiros de agência. - Direção criativa para marketing de desempenho, incluindo desenvolvimento de mensagens, testes de cópia, resumos do criador e orientação de design. - Otimização de funil da interação inicial para captura de chumbo, conversão e reativação. - Estratégias de marketing de ciclo de vida para engajamento pré-compra e re-engajamento de membros agitados. - Roteiro de experimentação para canais, elementos criativos e processos de ciclo de vida. - Principais métricas de crescimento, incluindo custo por aquisição, retorno, taxas de conversão e eficiência específica do canal.

O que vais fazer

- Desenvolver e implementar estratégias de mídia paga alinhadas com metas de crescimento e financeira. - Analise dados sobre atribuição, conversão e desempenho de coorte para descobrir oportunidades de crescimento. - Colaborar com equipes criativas, de produtos e agências para criar anúncios de alto desempenho e landing pages. - Estabelecer e priorizar planos de testes entre canais, criativos e fases do ciclo de vida. - Melhore a eficiência do lead-to-conversion através de segmentação refinada, mensagens e automação. - Explore e teste novos canais, parcerias e iniciativas de crescimento.

Experiência e habilidades necessárias

- Pelo menos 4 anos de experiência em crescimento ou marketing de desempenho, com foco em custos por aquisição, conversão ou metas de receita. - Capacidade comprovada para melhorar o custo por aquisição, taxa de conversão ou retorno do investimento em um consumidor de alto crescimento ou empresa de saúde. - Experiência prática com grandes canais pagos, como Meta, Google, TikTok. - Experiência de trabalho com agências externas ou parceiros. - mentalidade orientada por dados; adepto em usar dados para conduzir decisões. - Capacidade de trabalhar autonomamente em ambientes rápidos e incertos. - Ansiedade para agir rapidamente e iterar com base em dados.

Qualificações Preferenciais

- Experiência industrial em cuidados de saúde ou outros sectores regulamentados. - Antecedentes no marketing criador ou influenciador. - Experiência de marketing de ciclo de vida ou CRM. - Experiência utilizando ferramentas de IA para melhorar as operações de marketing. - Encorajamento para antigos fundadores ou operadores iniciais.

Estamos empenhados em construir uma equipe diversificada e inclusiva. Se você está entusiasmado com este papel, mesmo que você não cumprir todas as qualificações listadas, nós encorajamos você a se candidatar.

Atomic é um Empregador da Igualdade de Oportunidade e considera os candidatos para o emprego sem relação com raça, cor, religião, sexo, orientação, origem nacional, idade, deficiência, genética, ou qualquer outra base proibida sob lei federal, estadual ou local.

Para mais informações sobre nossas políticas, por favor, reveja nossas políticas de CCPA aqui.

A Donator escreveu esta descrição a partir do anúncio do empregador e traduziu-a automaticamente. Ver o original do empregador.

Esta vaga foi publicada em Jobicy. Anúncio original (Jobicy)

Perguntas frequentes sobre esta vaga

Posso me candidatar à vaga de Growth Marketing Manager de onde eu moro?

Sim. Para esta vaga, Atomic aceita candidatos de qualquer país do mundo, então você não precisa de autorização de trabalho de outro país. O anúncio passou por uma verificação automática: se a empresa exigisse autorização de trabalho, patrocínio de visto ou residência em um país específico, ele não estaria neste quadro.

Qual é a remuneração informada?

Para esta vaga, Atomic não divulgou remuneração. A maioria dos anúncios remotos não publica valor, isso é acertado na entrevista.

Como eu me candidato?

Você se candidata diretamente à empresa, pelo anúncio original publicado em Jobicy. Donator não recebe candidaturas, não cobra comissão e não guarda currículos.

Que tipo de vaga é esta?

Uma vaga totalmente remota na área de Marketing. Anúncios híbridos e tudo o que exige presença no escritório não são publicados neste quadro.

Certificados gratuitos para esta vaga

Este anúncio pede Email Marketing. Abaixo estão os certificados gratuitos que cobrem exatamente essas ferramentas.

Todos os certificados gratuitos: Marketing

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