Cyber Security GTM Leader（远程职位）

这条招聘信息来自 Databricks，岗位是 Cyber Security GTM Leader。职位属于「其他职位」类别，完全远程。公司不限制候选人的居住地，在任何地方都可以申请。

公司公布了薪酬：$309k - $425k/年。对工作时间，招聘信息没有提出任何条件。

这个职位通过了自动核查：凡是要求外国工作许可、签证担保、特定国籍，或者必须居住在指定国家的招聘信息，都不会进入列表。

总部：远程 - 加利福尼亚；远程 - 纽约

SLSQ327R408

作为网络安全市场战略专家，您将在Databricks的网络安全业务中领导全球市场战略和执行。您的角色将在加速网络安全收入增长方面发挥关键作用，通过创建可扩展的销售资产、设计赋能项目和培养关键合作伙伴关系。您将成为跨所有垂直行业和地区网络安全用例的领域专家和业务领导者。

在这一角色中，您将确立网络安全的清晰市场战略愿景，与跨职能团队合作，并专注于可扩展销售项目的执行。您将为网络安全制定一个强大的商业计划，使销售、行业垂直领导、赋能、合作伙伴管理、营销、现场工程和其他关键利益相关者在公司内部保持一致。

您对数据+AI如何重塑网络安全有深刻见解，对市场上的现有工具有深入了解，并能够使销售团队在没有您的直接参与下与C级高管进行战略性对话。此职位需要出差参加会议和内部会议。您将向全球金融服务、网络安全和公共部门市场战略副总裁汇报。

您将产生的影响：

- 制定并执行可重复的季度销售计划，覆盖多个地理区域和实体。 - 为跨所有行业垂直领域的水平安全产品制定新的市场战略。 - 识别并培养Databricks平台的新AI驱动用例。 - 确定网络安全市场战略中的运营缺口，通过数据量化商业机会并实施改进计划。 - 与销售和预销售团队密切合作，制定客户级别的计划。 - 通过赋能、建立可重复的资产和阐述数据和AI在网络安全中的战略和愿景，扩展您在市场组织中的专业知识。 - 作为战略客户安全执行官的可信赖顾问，提供安全运营转型、AI准备/治理方面的建议。 - 与合作伙伴团队合作，开发与系统集成商的战略关系，并构建联合销售行动。 - 与营销团队合作，通过撰写白皮书、参加会议和为Databricks设计新型网络安全活动，将Databricks定位为行业思想领袖。 - 与赋能团队合作，建立能够增强现场团队与C级高管进行安全对话能力的项目。这包括对网络安全运营、遗留竞争对手、AI安全危机/机遇、不断演变的威胁、行业法规和相关案例研究的了解。 - 与营销团队合作，开发定制的网络安全案例研究、宣传材料、博客和需求生成计划。

我们寻找的人才：

- 15年以上在领先网络安全软件公司或咨询公司担任网络安全高管的经验。 - 在销售计划管理方面的证明能力。 - 驱动大型实体变革的证明记录，深刻理解组织如何做出网络安全决策，并能够影响这一决策过程。 - 建设者心态，以及使用AI来自动化和增强市场战略的经验。 - 强大的客户导向（CISO、IT和业务领导）和建立高级关系的能力。 - 对网络安全领域的深刻技术理解，以及在该领域现有的关系网。 - 谦逊，能够与跨职能团队合作，以及强大的人际交往能力，能够激励和领导跨职能团队。 - 优秀的分析、战略规划和口头/书面沟通能力，能够清晰简洁地传达复杂信息。

薪酬范围透明度

Databricks致力于公平和公平的薪酬实践。此职位的薪酬范围如下，代表了非佣金角色的基本薪酬范围或佣金角色的预期目标收入。根据每位候选人的独特因素，包括但不限于与职位相关的技能、经验深度、相关认证和培训以及具体的工作地点，实际薪酬包可能会有所不同。基于上述因素，Databricks预计会利用整个范围。此职位的总薪酬包可能还包括年度绩效奖金、股权以及上述列出的福利。有关您所在地区的薪酬范围，请访问我们的页面。

- 区域1薪酬范围：308,700 - 424,500美元 - 区域2薪酬范围：308,700 - 424,500美元 - 区域3薪酬范围：308,700 - 424,500美元 - 区域4薪酬范围：308,700 - 424,500美元

关于Databricks

Databricks是数据和AI公司。全球超过20,000家企业，包括阿迪达斯、AT&T、拜耳、Block、万事达卡、Rivian、联合利华和500强企业的70%，都依赖Databricks的数据+AI平台来构建和扩展数据和AI应用程序、分析和代理。Databricks总部位于旧金山，在全球拥有30多个办事处，提供包括Genie、Lakebase、Agent Bricks、Lakeflow、Lakehouse和Unity Catalog在内的统一平台。要了解更多信息，请在LinkedIn、X、YouTube和Instagram上关注Databricks。

福利

在Databricks，我们致力于提供全面的福利和福利，以满足所有员工的需求。有关您所在地区的福利详情，请点击此处。

我们对多样性和包容性的承诺

在Databricks，我们致力于培养一个包容的文化，让每个人都能脱颖而出。我们非常重视确保我们的招聘实践是包容性的，并符合平等就业机会标准。寻找Databricks职位的个人将根据年龄、肤色、残疾、种族、族裔、家庭或婚姻状况、性别认同或表达、语言、国籍、身体和精神能力、政治派别、宗教、性取向、社会经济地位和退伍军人身份等保护特征进行考虑。

合规性

如果执行工作职责需要访问受控出口技术或源代码，雇主可根据具体情况决定是否为这些职位申请美国政府的许可证，雇主可能单独基于此拒绝申请。

申请：[申请这里](https://weworkremotely.com/remote-jobs/databricks-cyber-security-gtm-leader)