GTM Strategy Principal（远程职位）

这条招聘信息来自 Remote，岗位是 GTM Strategy Principal：这是团队负责人的位置，要对一个团队或者一整条业务线负责。职位属于「其他职位」类别，完全远程。公司招的是居住在欧洲的候选人。

招聘信息单独点名了 Motion Design，也就是说，正是这一项工具的使用经验会成为决定因素。

公司没有公布具体数字，这一项会在面试时谈定。对工作时间，招聘信息没有提出任何条件。

这个职位通过了自动核查：凡是要求外国工作许可、签证担保、特定国籍，或者必须居住在指定国家的招聘信息，都不会进入列表。

关于Remote

Remote应对当今全球劳动力市场中的一个关键挑战：确保各种规模的企业能够无缝地导航和遵守国际雇佣法规。我们使组织能够轻松地招聘、支付和管理国际团队。我们的团队基于核心价值观，在全球范围内异步协作。Remote的成员遍布六大洲，所有职位均提供全远程工作。

在Remote，创新是基石，将自动化和AI融入每个角色的要求中。我们珍视每位团队成员的独特才能、经验和文化背景，从而推动顶级HR平台的发展。

如果你充满活力、好奇、有动力且雄心勃勃，加入我们，共同塑造未来的工作方式。现在就申请，成为我们使命的一部分！

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这份工作的优势

* 战略领导转型市场推广（GTM）倡议 - 你将设计并领导跨职能的项目，涵盖产品、销售、合作伙伴和营收运营，推动原则和运营模式，加速Remote的收入增长并提升客户体验。

* 在快速成长环境中提供前瞻性领导 - 你将参与创建基础GTM框架（如产品发布、创新营销策略、伙伴销售和平台销售），并通过战略清晰、运营严谨和卓越执行影响公司目标。

* 广泛的协作与影响力 - 你将建立并领导跨职能的正式网络，对高级利益相关者进行对齐，并作为关键GTM优先事项的公认专家，推动决策。

* 跨营收职能的创新问题解决 - 你将评估复杂的、模棱两可的挑战，分析无形因素，并开发创新解决方案，提高整个营收职能的效率、可扩展性和协调性。

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你将带来什么

* 在市场推广战略和运营方面的丰富经验 - 证明你在多个学科领域应用知识，设计创新框架和流程的专长。

* 与营销团队的有效协作 - 通过利用营销工具整合需求生成、漏斗顶部执行和销售流程的经验。

* 领导复杂、高风险项目 - 证明你能够领导复杂、高风险的项目，独立判断权衡利弊并交付企业级成果。

* 可信赖的顾问和专家 - 你在影响高级领导层和组织内多元利益相关者方面享有认可的信誉。

* 在复杂概念中的出色清晰度 - 能将复杂的想法转化为清晰的叙述，以驱动高管层的理解和行动。

* 战略执行和问题解决能力 - 平衡操作细节与广泛视野，以推动高效和有效的结果。

* 对可扩展性、流程卓越和持续改进的承诺 - 利用自动化和AI推动重大改进。

* 强烈的利益相关者管理和沟通能力 - 通过有效的沟通说服并协调多个受众。

* 成长心态和主动性 - 一致地推动创新和持续改进。

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关键职责

* 设计并领导高影响力GTM项目 - 包括产品发布、销售模式创新、合作伙伴策略和系统/流程演进。

* 定义并制度化可扩展的GTM运营模式 - 如账户分配、产能规划、客户细分和销售及客户成功领域的收入流程。

* 向营收运营和GTM领导层提供战略建议 - 指导决策，对齐高管论坛，并确保职能优先事项支持Remote的业务目标。

* 作为主题专家和联络人 - 建立跨产品、销售、营销、合作伙伴、客户成功和赋能的正式网络，对齐策略，消除摩擦，推动公司级成果。

* 制定治理框架和流程 - 如营收运营模型、发布模型和就绪标准，指导长期GTM执行并跨全球团队扩展。

* 影响高管决策 - 准备并交付高管级演示文稿和战略更新，将复杂数据综合为可操作的见解。

* 持续评估和优化GTM策略 - 应用概念性思维预见影响，解决模糊性，并交付影响整个营收职能的创新解决方案。

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实际细节

* 你将向：市场推广战略负责人汇报

* 团队：市场推广战略

* 地点：Remote欢迎来自世界各地的申请，优先考虑来自EMEA和美洲的候选人以促进团队多元化。

* 开始日期：尽快

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申请流程

申请过程通常需要4周，共计4小时：

1. 与招聘人员面试 2. 与市场推广战略负责人面试 3. 带回家的案例研究 4. 与收入、策略及营收运营高级副总裁、市场推广战略负责人进行案例研究演示 5. 与增长营销副总裁面试 6. 高标准面试 7. 前任雇主验证检查

Remote的总奖励理念旨在确保公平、无偏见的薪酬和公平的股权薪酬，以及在所有运营地点具有竞争力的福利。我们遵循的原则是支付高于当地水平的薪酬，以支持全球人才招聘，将当地财富带入发展中国家。

该职位的年度薪资范围为65,750-184,950美元。

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福利

我们的全面福利和优惠详情请参阅remote.com/r/benefits。作为一家全球公司，我们根据当地情况定制福利，但有些福利是普遍适用的：

* 任何地方工作

* 灵活带薪休假

* 灵活工作时间（异步）

* 16周带薪育儿假

* 心理健康支持服务

* 股票期权

* 学习预算

* 家庭办公室预算及IT设备

* 本地线下社交活动或协同办公空间预算

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你将如何规划你的一天（和生活）

在Remote，我们拥抱异步工作，允许你根据生活来规划时间表。更多信息请访问remote.com/async。

你将被授权拥有主动权并积极行动。如有疑问，请默认采取行动。你的工作与生活的平衡是优先事项，你将被鼓励优先考虑你的健康和家庭。

如果你的抱负与此相符，请现在申请！

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如何申请