Senior Platform Engineer - vacante remota

La empresa Polar busca cubrir el puesto de Senior Platform Engineer: es un puesto senior, así que la empresa espera que las decisiones las tome usted. La vacante pertenece al área de IT y programación y es totalmente remota. La empresa contrata a personas que residen en Europa.

La empresa no publicó ninguna cifra, eso se aclara en la entrevista. Sobre el horario, el anuncio no pone ninguna condición.

Esta vacante pasó una revisión automática: los anuncios que exigen un permiso de trabajo extranjero, patrocinio de visa, una nacionalidad concreta o residencia en un país determinado no entran en la lista.

¿Por qué Polar?

El software de envío y escalado nunca ha sido más simple. Pagar por ello nunca ha sido más complicado.

Las startups de hoy no se parecen a las de antes:

- Equipos líderes - Ingresos que crecen exponencialmente contra recuento de cabeza - Columpios de costos (LLM) que los precios de fuerza cambian mucho más a menudo - Concentración total en producto de construcción y distribución - Cualquier caldera es entregada o automatizada, en código y en operaciones comerciales por igual

Grandes primitivos de facturación, API y SDKs importan, pero una integración agradable por sí sola cae corto.

Lo que las startups realmente necesitan es facturar construido para coincidir con lo rápido que se iteran. Una plataforma que sostiene tanto la facturación como la analítica, por lo que la economía unitaria por cliente y por característica llega en tiempo real. Entre las perspectivas de precios y costos, simulaciones y optimizaciones incluidas, con el cumplimiento internacional, la gestión fiscal, la prevención del fraude y el resto manejado por debajo.

Polar hace eso. Estamos estableciendo el siguiente estándar para las startups de IA aplicadas.

Ven a unirse a un equipo compacto y dirigido por ingeniería de personas fuertes repartidas por toda Europa, construyendo la infraestructura detrás de la próxima generación de compañías de software.

Nuestra prioridad es el envío rápido para que los fundadores de startup puedan crecer sus negocios. Todo después de eso viene segundo.

Función y responsabilidades: ¿Qué harás?

Queremos que un Ingeniero de Plataforma Senior diseñe y crezca la plataforma Polar, manteniéndolo rápido, duradero y operacionalmente saludable a medida que aumenta el volumen.

Polar es un comerciante de discos. Eso pone nuestra plataforma directamente dentro del camino crítico de los pagos globales, la infraestructura de facturación y los flujos de trabajo financieros. El tiempo de trabajo, la corrección y la fiabilidad no pueden deslizarse, y todavía tenemos que movernos rápido y mantener las mejoras del producto de envío.

Su trabajo abarca las capas de plataforma, aplicación e infraestructura detrás de Polar, cubriendo infraestructura básica y observabilidad a través de nuevos primitivos básicos que nuestros clientes utilizan dentro de la plataforma. Junto al equipo, mantendrá el sistema capaz de absorber el tráfico creciente, la complejidad arquitectónica y las exigencias regulatorias sin renunciar a la estabilidad, el rendimiento o la velocidad del desarrollador.

Buen ajuste si disfruta de la infraestructura y los componentes de la nube juntos, trate la confiabilidad como requisito de producto y escalabilidad como disciplina arquitectónica. También si traes experiencia en ingeniería de sistemas profundos más entusiasmo real por plataformas fiables y escalables y para dar a los equipos de ingeniería fuertes abstracciones y automatización.

Las capas fundamentales son el foco principal aquí, aunque nos gustan los ingenieros que felizmente cruzan la pila cuando eso es lo que mantiene las cosas enviando y moviendo.

Junto con el equipo, usted:

- Asegurar la fiabilidad de la plataforma " Tiempo de actualización: Construir y perfeccionar sistemas que tengan alta disponibilidad, rendimiento predecible y estabilidad operacional. Empuje el tiempo de actividad, la resiliencia y la disciplina operacional hacia adelante a medida que el sistema crece. - Ingeniero de Escala & Performance: Mejora cómo nuestros servicios distribuidos se mantienen bajo carga. Encontrar cuellos de botella, caminos críticos sintonizados, sistemas de diseño que crecen con tráfico y complejidad. - Advance SRE " DevOps Practices: Traiga la ingeniería de fiabilidad en la plataforma, estableciendo SLOs y SLIs, agudizando la respuesta a incidentes, cortando el trabajo operativo y convirtiendo el comportamiento de producción en algo mensurable y factible. - Sistemas de infraestructura Evolve Cloud: Siga avanzando en la base de infraestructura de Polar y juzgue cuando la pila actual tiene que cambiar. Mejorar la infraestructura como código, la gestión del medio ambiente y los mecanismos de seguridad operacional. - Fortalecer el Despliegue " Seguridad Operacional: Sharpen CI/CD systems, rollout strategies and rollback mechanisms so changes go out safe, observably, reversibly and quickly. - Mejorar la observabilidad " Debuggability: Aumente el estándar de registro, métricas y rastreo para que los ingenieros puedan captar, depurar y solucionar problemas de producción rápidamente. - Colaborar en toda Ingeniería, Riesgo " Legal: Colaborar con los ingenieros de productos e infraestructura más los riesgos y los actores legales, convirtiendo los requisitos regulatorios en abstracciones técnicas limpias manteniendo la plataforma confiable y saludable a largo plazo.

Lo que estamos buscando

*Systems Thinking & Operating Mindset*

- Pensamiento de sistemas profundos: Usted ve los modos de falla venir, diseño para la idempotencia y consistencia, y pensar duro sobre el comportamiento del sistema distribuido en la producción. - Auriculares de ingeniería de seguridad y cumplimiento: Auditoría, control de acceso en principio y restricciones regulatorias conforman sus diseños desde el principio. - Propiedad de extremo a extremo: Tendrás una característica de infraestructura y sistemas de backend a través de la funcionalidad de envío en el producto. Las capas de plataforma son el foco, pero cruzar la pila cuando es necesario es bienvenido. - Fuerte juicio del producto: Usted siente cuando la velocidad es correcta y cuando la corrección, la auditabilidad y la integridad del sistema a largo plazo tienen que ganar. - Colaboración de alta propiedad: Pequeños equipos te convienen. Trabajas de cerca en ingeniería en arquitectura de plataformas y compartes la responsabilidad por la salud a largo plazo del sistema.

* Habilidades técnicas*

- Fuerte experiencia de backend. Escribe APIs y sistemas claros y duraderos que sobreviven casos de carga y borde del mundo real. - Muy competente en SQL y modelado de datos. Usted razona cuidadosamente sobre la corrección de datos, el rendimiento y la fiabilidad en grandes conjuntos de datos con el tiempo. - Instintos de depuración y observabilidad de la producción de punta, capaces de seguir problemas enredados a través de los servicios y resolver cómo detenerlos recurrentes. - Construcción de antecedentes o funcionamiento de sistemas distribuidos con seria fiabilidad y requisitos operativos.

*Experiencia*

- 5-8+ años de experiencia en ingeniería, construcción y escalado de productos SaaS o fintech en entornos de alto crecimiento. - Experiencia de infraestructura de pago y facturación: ciclos de vida de suscripción, orquestación de transacciones, reembolsos/disputados, pagos y gestión del estado financiero.

Lindo-a-tener: contribuciones de código abierto o proyectos/apps pueden mostrar.

Lo que ofrecemos

- Propiedad significativa: Pequeño equipo, amplio área de superficie. Su trabajo forma cómo la empresa y la escala de plataformas. - Cultura impulsada por productos: existimos para empoderar a la próxima generación de empresas de software, y corremos internamente con esa misma mentalidad constructora. - Indemnización competitiva: Salary and equity matched to the impact of the role. - Equipo excepcional: colegas altamente talentosos distribuidos en toda Europa. - Medio ambiente remoto: Trabajar en cualquier parte de Europa, además de un presupuesto para su configuración de oficina en casa. - Salitas de equipo anuales: Con todos repartidos por Europa, nos encontramos en persona al menos una vez al año para trabajar juntos, planificar y pasar tiempo. - Beneficios de la salud: cobertura integral de salud para usted y su familia. - Licencia parental: Pagar licencia parental siguiendo las normas y reglamentos en los que vive.

Cómo estamos

Polar es remoto primero con miembros del equipo en toda Europa, y la contratación se ejecuta completamente remotamente a través de videollamadas y correo electrónico.

Proceso de contratación

- Revisión de aplicaciones: Miramos a través de su aplicación y el trabajo pasado. - Intro call: Una breve charla con Birk (Founder y CEO) para que aprendamos sobre usted y usted aprenda acerca de Polar. - Asignación a domicilio: Un ejercicio práctico que refleja los problemas que enfrentarías en el papel. - Revisión de la asignación: Revisamos su asignación y comentarios juntos. - Conversaciones de Equipo: 2-3 videollamadas para conocer gente con la que trabajarías. - Oferta - Llamadas de referencia