کار از راه دور: Product Manager

این آگهی را Remote برای موقعیت Product Manager منتشر کرده است. این موقعیت در سطح رهبری تیم است، یعنی مسئولیت یک تیم یا یک حوزه کامل بر عهده شماست. در دسته «مدیریت پروژه» جای می‌گیرد و به‌طور کامل دورکاری است. شرکت هیچ محدودیتی برای محل زندگی داوطلب نمی‌گذارد، پس می‌توانید از همان جایی که زندگی می‌کنید درخواست بدهید.

دستمزد اعلام‌شده $60k - $169k سالانه است. آگهی درباره ساعت کاری هیچ شرطی نگذاشته است.

این موقعیت از یک بررسی خودکار گذشته است: آگهی‌هایی که مجوز کار خارجی، اسپانسر ویزا، تابعیت مشخص یا سکونت در کشوری معین می‌خواهند، به این فهرست نمی‌رسند.

درباره Remote

Remote بزرگترین چالش سازمان های جهانی امروز را حل می کند. اطمینان از انطباق در حالی که تیم های بین المللی را به راحتی مدیریت می کند. ما به مشاغل بدون توجه به اندازه، امکان می دهیم تا تیم های جهانی را با راحتی استخدام، پرداخت و نظارت کنند. تیم اختصاصی ما، که توسط نوآوری و یک فرهنگ پیش روانه فکر می کند، در طول ساعت در مورد مسائل پیچیده، از راه دور، در شش قاره کار می کند (انتارکتیک هنوز هم در افق است!). تمام موقعیت ها کاملاً از راه دور هستند.

نوآوری در قلب Remote قرار دارد و این ارزش باعث شده است که ما اتوماسیون و هوش مصنوعی را در هر مورد نیاز نقش قرار دهیم.

ما مهارت های منحصر به فرد، تجربیات و سابقه فرهنگی هر عضو تیم را قدردانی می کنیم، و همه را تشویق می کنیم تا به مأموریت ما برای ایجاد یک پلت فرم ارشد منابع انسانی کمک کنند.

اگر متحرک، کنجکاو، بلندپرواز و متحرک هستید، در نظر بگیرید که به Remote پیوستید. اکنون درخواست دهید تا آینده کار را شکل دهید!

آنچه این نقش ارائه می دهد

این یک زمان هیجان انگیز برای پیوستن به Remote به عنوان مدیر ارشد محصول در تیم ساخت Remote, جایی که شما به مشتریان کمک خواهید کرد که سیستم ها و برنامه های موجود خود را با پلتفرم اشتغال جهانی Remote- یکپارچه کنند.

Remote Build از مشتریان نیاز به راهنمایی های متخصص برای ارتباط با ابزارها و فرآیندهایی که قبلا استفاده می کنند پشتیبانی می کند. شما به تعریف ادغام های قابل اعتماد و مقیاس پذیر و برنامه هایی که با تخصص عمیق Remote در اشتغال، حقوق و رعایت جهانی هماهنگ است، کمک خواهید کرد.

هدف اصلی شما افزایش تعامل مشتری با تبدیل نیازهای ادغام مکرر به تجربه های تکراری و با کیفیت بالا است که به نفع مشتریان و کسب و کار است.

مسئولیت های کلیدی

- معماری و طراحی ادغام: کشف دقیق فنی در مورد APIs Remote و APIs شریک انجام دهید. درک نقشه برداری داده ها، جریان داده ها، تأیید هویت، کلید های API، موارد کناری و الزامات موافقت در بیش از 100 کشور.

- اولویت بندی توسط مشتری: اولویت بندی یکپارچه سازی و کار برنامه بر اساس نیازهای مشتری، تأثیر محصول، امکان پذیری فنی، پیچیدگی عملیاتی و تکرار پذیری.

- هماهنگی میان عملکردها: به عنوان پل بین مهندسی، طراحی، عملیات، GTM، فروش، CX و شرکا عمل می کند. الزامات مشتری و شرکا را به مشخصات فنی واضح ترجمه می کند، وابستگی ها را مدیریت می کند و اطمینان حاصل می کند که تحویل آسان است.

- کیفیت و قابلیت اطمینان: تمرکز بر دقت داده ها، قابلیت اطمینان از همگام سازی، مدیریت خطاها، قابلیت مشاهده و پشتیبانی برای اطمینان از عملکرد بی عیب ادغام در جریان های کاری مشتری در دنیای واقعی.

- تأثیرات ادغام را اندازه گیری کنید: تعیین و ردیابی شاخص های کلیدی عملکرد (KPIs) برای عملکرد فنی، نتایج مشتری و تاثیر کسب و کار، از جمله پذیرش، قابلیت اطمینان، حفظ و رضایت مشتری.

- الگوهای تکراری: توسعه الگوهای تکرار پذیر، معماری مرجع و کتاب های بازی پیاده سازی برای کمک به مشتریان برای اتخاذ ادغام ها و برنامه ها با کارایی بیشتر.

- بازخورد محصول را هدایت کنید: از یادگیری های ادغام برای ارائه بازخورد واضح و عملی به تیم های Remote استفاده کنید و پیشنهادات بهبود API ها، CLI ها و محصول را ارائه دهید.

آنچه که شما نیاز دارید

- تجربه در سطح ارشد: سابقه اثبات شده به عنوان مدیر محصول با تمرکز قوی بر ادغام ها، API ها یا اکوسیستم های پلتفرم.

- تمرکز مشتری: همدلی عمیق برای مشتریان و مهارت های ارتباطی عالی برای بیان ارزش به طور موثر برای مدیران غیر فنی و شرکای خارجی.

- تجربه مقابله با شرکاء: توانایی اثبات شده برای ایجاد و حفظ روابط قوی با سازمان های خارجی و ارتباط موثر در تنظیمات مقابله با شرکا.

- مدیریت ذینفعان: توانایی قوی برای هماهنگی ذینفعانی بین عملکردها، هدایت معامله ها و حفظ تمرکز تیم ها بر آنچه برای مشتریان مهم تر است.

- حساسیت های قوی UX: علاقه ای برای ایجاد تجربیات هموار و کاربر پسند. درک چالش ها و راه حل های هماهنگی داده ها در حوزه های قضایی جهانی.

- مهارت در کد: توانایی ساخت، اشکال زدایی و ارسال کد و نمونه های کاربردی به صورت مستقل. مهارت در ابزارهای مانند Cursor و / یا Claude Code.

- تخصص دامنه (HRIS/Payroll - Nice to Have): تجربه با HRIS و پلتفرم های دستمزد مانند Workday، HiBob، BambooHR، Personio، ADP، Paychex یا مشابه. درک مدل های داده و نقاط درد ادغام مشترک.

- ارتباطات فوق العاده: مهارت های ارتباطی نوشتاری و کلامی عالی. توانایی توضیح ادغام های فنی پیچیده به مخاطبان غیر فنی.

- زبان: مهارت در سطح کسب و کار در زبان انگلیسی.

اطلاعات عملی

- گزارش به: مدیر محصولات

- مکان: برای متقاضیان در سراسر جهان باز است

- تاریخ شروع: هرچه زودتر

فرآیند درخواست

- مصاحبه با هوش مصنوعی - مصاحبه اولیه با استخدام کننده - مصاحبه با مدیر استخدام - جلسه زنده - مصاحبه تیم - مصاحبه با بار ريزر - بررسی قبل از اشتغال

فلسفه کل پاداش Remote تضمین تعویض عادلانه و غیر جانبدار و مزایای رقابتی است. ما حقوق عادلانه را اولویت بندی می کنیم و از شیوه های کار ارزان اجتناب می کنیم و نرخ های بالاتر از بازار را تضمین می کنیم. ما امیدواریم شرکت های دیگر را برای حمایت از استخدام استعداد جهانی و آوردن ثروت محلی به کشورهای در حال توسعه الهام بخش کنیم.

محدوده دستمزد

محدوده دستمزد سالانه برای این موقعیت تمام وقت ۶۰ هزار دلار - ۱۶۸ هزار و ۵۰۰ دلار است.

مزایای آن

- از هر کجا کار کنید - اوقات فراغت انعطاف پذیر و پرداخت شده - ساعت های کاری انعطاف پذیر (ما هم وقت سازیم) - 16 هفته رخصتی والدین پرداخت شده - خدمات حمایت از سلامت روان - گزینه های سهام - بودجه یادگیری - بودجه دفتر مرکزی و تجهیزات فناوری اطلاعات - بودجه برای رویدادهای اجتماعی شخصی محلی یا فضاهای همکاری

برای اطلاعات بیشتر، به راهنمای ما در [ لینک ] مراجعه کنید.

اگر این کار برای شما مناسب به نظر می رسد، اکنون درخواست کنید!

چگونه درخواست کنیم

- فرم درخواست را پر کنید و CV خود را در قالب PDF آپلود کنید. - درخواست و رزومه خود را به زبان انگلیسی، زبان استاندارد ما ارسال کنید. - اگر CV شما به روز نشده است، آزاد باشید یک کپی از پروفایل لینکدین خود را به جای آن اضافه کنید.