کار از راه دور: Growth Lead, Builder (100% remote)

این آگهی را vidIQ برای موقعیت Growth Lead, Builder (100% remote) منتشر کرده است. این موقعیت در سطح رهبری تیم است، یعنی مسئولیت یک تیم یا یک حوزه کامل بر عهده شماست. در دسته «بازاریابی» جای می‌گیرد و به‌طور کامل دورکاری است. شرکت هیچ محدودیتی برای محل زندگی داوطلب نمی‌گذارد، پس می‌توانید از همان جایی که زندگی می‌کنید درخواست بدهید.

دستمزد اعلام‌شده $140k - $200k سالانه است. آگهی درباره ساعت کاری هیچ شرطی نگذاشته است.

این موقعیت از یک بررسی خودکار گذشته است: آگهی‌هایی که مجوز کار خارجی، اسپانسر ویزا، تابعیت مشخص یا سکونت در کشوری معین می‌خواهند، به این فهرست نمی‌رسند.

درباره vidIQ

vidIQ میلیون ها سازنده ی یوتیوب را با داده ها، آموزش و ابزارهای مبتنی بر هوش مصنوعی توانمند می کند و هدف آن این است که شریک ضروری برای سفر هر سازنده باشد. ما به دنبال یک رهبر رشد فعال برای کشف فرصت ها و توسعه راه حل ها هستیم، چه بهبود تجربه محصول، بهبود مسیرهای خرید، ایجاد برنامه های چرخه حیات، یا ساخت ابزارهای داخلی سبک. چیزی که می سازید

* کانال های ابتکاری خرید و توزیع برای سازندگان، شرکا، شرکا و پلتفرم های ارگانیک و پولی.

* مسیرهای سریع از ثبت نام به ارزش، به ویژه در ۳۰ دقیقه اول تعامل سازنده با vidIQ.

* برنامه های تخصصی و آموزشی بر اساس اندازه، تجربه و اهداف یک خالق.

* سفرهای خرید بهبود یافته، از جمله قیمت گذاری، بسته بندی، چک کردن، مدیریت اشتراک و بازیافت پرداخت.

* تجربه های چرخه زندگی که سازندگان را به بازگشت و پیشرفت در استفاده از vidIQ تشویق می کند.

* آزمایشات در سراسر سفر کاربر، از تماس اولیه تا سازندگان درگیر، پرداخت شده و حفظ شده.

شما کل چرخه رشد را مالک خواهید شد: فرصت را کشف کنید، تجربه را تعریف کنید، آن را پیاده سازی یا فعال کنید، شروع کنید، نتایج را ارزیابی کنید و گام های بعدی را تصمیم بگیرید. چه کاری می کنی؟

* فرصت های رشد را شناسایی کنید، انتخاب کنید که کدام ایده ها را آزمایش کنید و توصیه کنید که vidIQ چه چیزی را باید مقیاس بندی کند، بررسی کند، نگه دارد یا متوقف کند.

* توسعه و انتشار ایده ها با استفاده از ابزارهای پیشرفته هوش مصنوعی (کلود کد، کدکس) همراه با یک چارچوب پیاده سازی سفارشی vidIQ برای به حداقل رساندن ریسک.

* همکاری با محصولات، مهندسی، طراحی، بازاریابی، مشارکت ها یا امور مالی زمانی که تخصص آنها نتایج را به طور قابل توجهی افزایش می دهد.

* آزمایشات موفق را به حلقه های رشد پایدار برای محصولات، کانال ها، شرکا یا استراتژی های چرخه زندگی تبدیل کنید.

* یک پایگاه دانش داخلی را بر اساس آنچه که vidIQ سعی کرده، آموخته، مقیاس بندی کرده و برای اطلاع دادن به دور بعدی آزمایش ها متوقف کرده است، توسعه دهید.

الزامات آنچه که ما دنبالش هستیم

* علاقه ای واقعی برای حل مشکلات برای خالق ها، یا از طریق تجربه مستقیم یا با ارتباط نزدیک با یک خالق.

* یک تاریخچه اثبات شده از رشد B2C، prosumer، اشتراک، محصولات مبتنی بر محصول، یا سازنده-اقتصاد.

* شما به طور مستقل فرصت ها را تشخیص می دهید، تصمیم می گیرید و مسائل مبهم را به راه حل های عملی تبدیل می کنید.

* تجربه طراحی، راه اندازی و تجزیه و تحلیل تست های A / B که به طور قابل اثبات بهبود فعال سازی، تبدیل، کسب درآمد، حفظ یا دستیابی موثر را بهبود می بخشد.

* توانایی حرکت در سراسر محصولات، بازاریابی، چرخه زندگی، مشارکت ها و نقش های داده بدون اجازه دادن به مرز های سازمانی به عنوان موانع عمل کند.

* ادغام هوش مصنوعی و اتوماسیون در سراسر جریان کار شما برای تسریع تحقیقات، نمونه سازی، ساخت و تکرار در حالی که مسئولیت پذیری کیفیت را حفظ می کند.

* ارتباطات موثر، توانایی ایجاد حرکت بدون اختیار رسمی، و دانستن زمانی که به دنبال کمک باشید.

این نقش نیست

* یک موقعیت رهبری متمرکز بر ساخت تیم.

* نقشی که در آن تیم های دیگر تمام اجرای را مدیریت می کنند در حالی که شما هماهنگی می کنید.

* یک موقعیت تخصصی در رسانه های پرداخت شده، چرخه زندگی، CRM یا بازاریابی محصول.

* یک نقش مدیر محصول رشد محدود به آنبورد، دیوارهای پرداخت یا دیگر رابط های محصول است.

* یک نقش عمومی رئیس رشد متمرکز بر کار آژانس، طراحی سازمانی یا ارائه های اجرایی است.

مکان و در دسترس بودن 100٪ از راه دور جهانی؛ حداقل شش ساعت کار متداول 9:00 صبح تا 5:00 عصر زمان شرقی مزایا و مزایای آن

* کار از راه دور: از انعطاف پذیری برای انتخاب فضای کار ایده آل خود در هر نقطه از جهان لذت ببرید.

* زمان تخفیف انعطاف پذیر: ما یک سیاست تخلیه انعطاف پذیر را ارائه می دهیم تا به شما در هنگام نیاز کمک کند.

* کمک هزینه های ارتباطی: دریافت کمک هزینه های ماهانه برای پرداخت هزینه های تلفن و اینترنت و اطمینان از اتصال بدون عیب.

* تاثیر جهانی: به تیم متنوعی که آینده اقتصاد خالق را در سراسر جهان شکل می دهد، پیوستید.

تعویض این یک موقعیت از راه دور برای نامزدها در سراسر جهان باز است. طبقه بندی اشتغال و ساختار مشارکت بر اساس مکان، الزامات قانونی و تناسب متقابل تعیین خواهد شد. ساختار تعویض ما شامل نرخ های رقابتی مبتنی بر پروژه یا ماهانه و در صورت لزوم، اعطای گزینه های سهام است. نرخ دقیق شما بر اساس تجربه، مهارت و سطح شما و همچنین معیار های فعلی بازار تعیین می شود. محدوده تعویض پایه برای این نقش ۱۴۰٫۰۰۰ تا ۲۰۰٫۰۰۰ دلار در سال است (بر اساس شرایط قرارداد). اگر شما یک رهبر رشد هستید که نه فقط توصیه می کنید، بلکه می خواهیم از شما بشنویم. یک حلقه رشد را که شما شخصاً راه اندازی کرده اید، آنچه را که ایجاد کرده اید، و نتیجه ای که به آن رسیده است، به اشتراک بگذارید. در اصل در هیمالیا منتشر شد