donator JOBS

More on Temu

HR և հավաքագրում

TA Analytics Specialist, հեռավար աշխատանք

Cotiviti

Ցանկացած տեղիցՀեռավար
Դիմել

Հղումը տանում է սկզբնական հայտարարությանը։ Donator-ը դիմումներ չի ընդունում։

Հրապարակվել է՝ (27 օր առաջ)Ակտիվ է՝ մինչև նոյեմբերի 8, 2026 թ.

TA Analytics Specialist, «HR և հավաքագրում», հեռավար աշխատանք

Այս հայտարարությունը հրապարակել է Cotiviti ընկերությունը, փնտրվող պաշտոնը՝ TA Analytics Specialist։ Պաշտոնը «HR և հավաքագրում» կատեգորիայից է և ամբողջովին հեռավար։ Ընկերությունը չի սահմանափակում թեկնածուի բնակության վայրը, ուստի կարող եք դիմել այնտեղից, որտեղ ապրում եք։

Գործատուն թիվ չի հրապարակել, հարցը լուծվում է հարցազրույցին։ Աշխատանքային ժամերի վերաբերյալ հայտարարությունը պայման չի դնում։

Այս թափուր աշխատատեղն անցել է ավտոմատ ստուգում. ցանկ չեն մտնում այն հայտարարությունները, որոնք պահանջում են օտարերկրյա աշխատանքի թույլտվություն, վիզայի հովանավորություն, որոշակի քաղաքացիություն կամ նշված երկրում բնակություն։

Համառոտ

Ընկերություն
Cotiviti
Կատեգորիա
HR և հավաքագրում
Ով կարող է դիմել
Աշխարհի ցանկացած երկրից
Աշխատանքի ձևը
Ամբողջովին հեռավար
Հրապարակված
սեպտեմբերի 9, 2026 թ. (27 օր առաջ)
Ակտիվ
մինչև նոյեմբերի 8, 2026 թ.
Աղբյուր
Himalayas

Նոր թափուր աշխատատեղեր փոստով՝ HR և հավաքագրում

Ցուցատախտակը թարմացվում է օրական մի քանի անգամ։ Գրում ենք միայն այն ժամանակ, երբ հայտնվում է նոր, ստուգված թափուր աշխատատեղ։ Սպամ չկա, հաշիվ բացել պետք չէ։

Արդեն բաժանորդագրվա՞ծ եք։ Կառավարել կարգավորումները

Այս աշխատանքի մասին

Ամփոփում Մենք փնտրում ենք որակյալ եւ մանրամասն կողմնորոշված Թաղանդի ձեռքբերման վերլուծական մասնագետ, որը կբարձրացնի եւ կաջակցի մեր կազմակերպության ներքին հավաքագրման գործողություններին: Իդեալական թեկնածուն կփոխակերպի բնական հավաքագրման տվյալները գործնական պատկերացումների, որոնք կօգնեն օպտիմալացնել Cotiviti- ի հավաքագրման գործընթացները, նվազեցնել ծախսերը եւ ապահովել լավագույն տաղանդները: Այս դերը նաեւ կաշխատի որպես կարեւոր գործընկեր Talent Acquisition թիմի եւ բիզնեսի շահագրգիռ կողմերի համար ՝ առաջացնելով գործընթացի գերազանցություն, տեխնոլոգիական օպթիմալացում, զեկուցում, համապատասխանություն եւ շահագործման արդյունավետություն հավաքագրման կյանքի ցիկլի ընթացքում:

Պատասխանատվություններ Տվյալների վերլուծություն եւ հաշվետվություն

* Ստեղծեք եւ պահպանեք հավաքագրման վահանակներ եւ հիմնական հավաքագրման չափանիշներ:

* Վերլուծել թաղանդի ձեռքբերման կարեւոր կատարողականի չափանիշները, ներառյալ՝

* Ժամանակը լրացնելու համար

* Ժամանակավոր վարձակալություն

* Հարձավարձի գինը

* Աղբյուրի արդյունավետությունը

* Առաջարկների ընդունման տոկոսադրույքները

* Աշխատավարձատուների կատարումը

* Բազմազանության վարձակալության չափանիշները

* Ամփոփել բարդ տվյալները գործնական ներկայացումների եւ ղեկավար մակարդակի զեկույցների մեջ ղեկավարության եւ վարձակալության մենեջերների համար:

* Ստեղծեք շաբաթական, ամսական եւ եռամսյա վարձակալության զեկույցներ:

Աշխատավարձային տեխնոլոգիաներ եւ համակարգեր

* Գործել որպես ATS- ի եւ հավաքագրման ծրագրային ապահովման գլխավոր կառավարիչ:

* Կազմակերպեք աշխատանքային հոսքեր, հավանության ընթացակարգեր, ձեւանմուշներ, վահանակներ եւ ինտեգրումներ:

* Աշխատեք HRIS-ի, IT-ի եւ մատակարարների հետ համակարգային խնդիրների լուծման եւ բարելավումների իրականացման համար:

* գնահատել եւ առաջարկել նոր հավաքագրման գործիքներ եւ ավտոմատացման լուծումներ:

շահագրգիռ կողմերի եւ մատակարարների կառավարումը

* Աշխատեք սերտորեն հավաքագրողների, վարձակալության մենեջերների, HR բիզնես գործընկերների եւ ղեկավարության թիմերի հետ:

* Պահպանել հարաբերությունները հավաքագրման գործակալությունների, աշխատանքային խորհուրդների, գնահատման մատակարարների եւ տեխնոլոգիաների մատակարարողների հետ:

* Վերահսկել մատակարարների կատարումը եւ ապահովել ծառայության մակարդակի պայմանագրերի կատարումը:

Տաղանդների ձեռքբերման գործողություններ

* Աջակցել վերանորոգման եւ հավաքագրման ընթացակարգերի ծայրահեղական գործողությունների աջակցությանը եւ խթանմանը:

* Ապահովել հետեւողականությունը, արդյունավետությունը եւ համապատասխանությունը բոլոր հավաքագրման գործընթացներում:

* Պարզել գործընթացների բարելավման հնարավորությունները եւ իրականացնել մասշտաբային լուծումներ:

* Գանձման ստանդարտ շահագործման ընթացակարգերը, խաղուղղերը եւ շահագործման ուղեցույցները մշակել եւ պահպանել:

* Աջակցել աշխատուժի պլանավորման եւ ներգրավման պահանջարկի կանխատեսման ջանքերին:

Տվյալների հիգիենն ու աուդիտինգը. Հայցորդների հետեւողական համակարգերի (ATS) կողմից հավաքագրման տվյալների աուդիտներ իրականացնել ճշգրտության եւ համապատասխանության ապահովման համար:

Մասնագիտություն

* Մարդկային ռեսուրսների, բիզնեսի կառավարման, հոգեբանության կամ առնչվող ոլորտի բակալավրի աստիճան:

* Առնվազն 3 տարվա փորձ տվյալների վերլուծության, զեկույցների եւ վահանակների ստեղծման ոլորտում:

* Excel- ի, Google Sheets- ի եւ հաշվետվությունների ծրագրային ապահովման առաջադեմ հմտություններ:

* Փորձառություն հավաքագրման տվյալների վահանակների կառուցման եւ վերլուծության մեջ:

* Տաղանդի ձեռքբերման գործողությունների, HR-ի գործողությունների կամ առնչվող ոլորտների գիտելիքներ:

* Հզոր փորձ ATS պլատֆորմների հետ, ինչպիսիք են Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS, Taleo կամ SuccessFactors:

* Ծրագրի կառավարման եւ գործընթացների բարելավման հզոր կարողություններ:

* Հիանալի հաղորդակցման եւ շահագրգիռ կողմերի կառավարման հմտություններ:

Այս նկարագրությունը Donator-ը գրել է գործատուի հայտարարության հիման վրա և ավտոմատ թարգմանել։ Տեսնել գործատուի բնօրինակը.

Այս հայտարարությունը հրապարակվել է Himalayas կայքում. Սկզբնական հայտարարությունը (Himalayas)

Հաճախ տրվող հարցեր այս թափուր աշխատատեղի մասին

Կարո՞ղ եմ «TA Analytics Specialist» պաշտոնին դիմել այնտեղից, որտեղ ապրում եմ։

Այո։ Այս հայտարարության համար Cotiviti ընկերությունն ընդունում է թեկնածուներ աշխարհի ցանկացած երկրից, ուստի այլ երկրի աշխատանքի թույլտվություն ձեզ պետք չէ։ Հայտարարությունն անցել է ավտոմատ ստուգում. եթե գործատուն պահանջեր աշխատանքի թույլտվություն, վիզայի հովանավորություն կամ որոշակի երկրում բնակություն, այն այս ցուցատախտակին չէր հասնի։

Ի՞նչ վարձատրություն է նշված։

Այս հայտարարության համար Cotiviti ընկերությունը վարձատրություն չի հրապարակել։ Հեռավար հայտարարությունների մեծ մասը թիվ չի նշում, հարցը լուծվում է հարցազրույցին։

Ինչպե՞ս դիմել։

Դուք դիմում եք ուղղակիորեն գործատուին՝ Himalayas հարթակում հրապարակված սկզբնական հայտարարության միջոցով։ Donator-ը դիմումներ չի ընդունում, միջնորդավճար չի վերցնում և ռեզյումե չի պահում։

Ի՞նչ տեսակի հայտարարություն է սա։

Ամբողջովին հեռավար պաշտոն «HR և հավաքագրում» կատեգորիայում։ Հիբրիդային հայտարարությունները և այն ամենը, ինչ պահանջում է գրասենյակում ներկայություն, այս ցուցատախտակին չեն հասնում։

Անվճար վկայագրեր այս թափուր աշխատատեղի համար

Այս ոլորտում ամենակշռվոր անվճար վկայագրերը։ Յուրաքանչյուրը ստուգված է մատակարարի սեփական էջում։

Բոլոր անվճար վկայագրերը՝ «Business and finance»

Նման թափուր աշխատատեղեր

Picked on Temu

Հեռավար աշխատանք՝ TA Analytics Specialist | Donator