Associate Recruitment Business Partner - удалённая вакансия

Nozomi Networks ищет специалиста на позицию Associate Recruitment Business Partner. Вакансия относится к направлению HR и рекрутинг и полностью удалённая. Компания не ограничивает местоположение кандидата, поэтому подать заявку можно откуда угодно.

Работодатель не указал сумму публично, это уточняется на собеседовании. Условий по рабочим часам объявление не ставит.

Эта вакансия прошла автоматическую проверку: в список не попадают объявления, где требуется иностранное разрешение на работу, спонсорство визы, гражданство определённой страны или проживание в ней.

Сейчас настал сильный момент, чтобы присоединиться к Nozomi Networks, где мы строим то, что будет дальше в кибербезопасности OT и IoT.

Нашими клиентами являются некоторые из крупнейших организаций на планете, а также критическая инфраструктура в более чем 68 странах. Платформа, которую мы создаем, работает на ИИ и защищает операционные технологии (OT) и среды Интернета вещей (IoT) для предприятий и государственных органов в области энергетики, производства, транспорта, ресурсов и критической инфраструктуры.

У нас есть постоянное открытие для партнера по найму. Вы будете базироваться в Европе и самостоятельно нанимать от начала до конца для продаж и корпоративных ролей по всему миру, в партнерстве с менеджерами по найму и при поддержке более широкой команды по приобретению талантов. [+]

Относитесь к этому как к шансу развить карьеру по приобретению талантов. Вы будете влиять на результаты найма, уточнять, как мы работаем, и формировать, как мы масштабируем и как рынок видит нас. Ваш подход должен опираться на технологии, чтобы мы могли быстро и последовательно привлекать и нанимать выдающихся людей.

Что включает в себя работа:

* Собственный полный цикл найма по всему набору ролей, от приема заявок до предложения, поддержания темпа, качества и подотчетности на протяжении всего периода.

Партнерство с менеджерами по найму, проведение структурированных сессий приема и помощь в формировании профилей успеха и подходов к найму

Примените наши процессы найма и помогите сделать их лучше, чтобы интервью оставались последовательными, структурированными и инклюзивными.

Выполните свой день из Greenhouse ATS, сохраняя данные чистыми, трубопроводы видимыми и сообщая точные

* Сохраняйте рабочие процессы, табло и наборы интервью актуальными и полезными

Поддержите, как проактивные стратегии талантов создаются и выполняются

• Выращивать и поддерживать трубопроводы активных и пассивных кандидатов.

Собирайте информацию о рынке и картографируйте конкурентов, чтобы определить, как мы нанимаем

Примените ИИ и текущие методы поиска, чтобы расширить свой охват и выход,

Поставить инструменты ИИ для работы с поиском и скринингом

* Автоматизация тестирования и анализ данных, чтобы сделать воронку более эффективной

Дать кандидатам выдающийся опыт, действуя в качестве их посла от первого контакта через предложение

Обработка нескольких реквизиций с дисциплиной и структурой

Хорошо расставьте приоритеты, держите четкие планы найма и держите вещи в движении

Добавьте к функции TA глобальные проекты, такие как совершенствование процессов, брендинг работодателя и превосходство в интервью

Несите культуру и ценности Nozomi Networks в каждую деятельность по найму с доверием, прозрачностью и высокой производительностью.

Что вам нужно сделать хорошо здесь:

* Некоторый опыт работы по найму на полный жизненный цикл, предпочтительно в быстро растущих высокотехнологичных условиях. Глобальное воздействие имеет значение в вашу пользу.

Некоторый опыт найма для ролей продаж, корпоративных ролей или обоих

* Легко с менеджерами по найму и в состоянии добавить к решениям о найме

* Практический опыт использования тепличных САР настоятельно предпочтительнее, чтобы сократить время рампы, охватывая отчетность, рабочие процессы и поддержку заинтересованных сторон

Некоторое знакомство с инструментами ИИ при наборе персонала через поиск, скрининг и автоматизацию или реальный аппетит, чтобы забрать их

Рабочее понимание структурированного интервьюирования и оценки передовой практики

Возможность одновременного запуска нескольких поисков без потери качества или скорости

Мышление данных с аппетитом к превращению понимания в действие

Очень организованный, самоначинающий, сосредоточенный на том, чтобы делать вещи

Коммерчески любопытный, с растущим суждением о качестве кандидата и рыночных условиях

Домашняя работа удаленно и гибко в часовых поясах

Любой фон кибербезопасности приветствуется, с OT / IoT бонусом, а не обязательным

О нас и во что мы верим:

Nozomi Networks лидирует в области кибербезопасности OT и IoT. Мы защищаем критически важную инфраструктуру в мире и ее промышленные и правительственные организации от киберугроз через сильную видимость сети, обнаружение угроз и оперативную информацию. Инновации здесь никогда не останавливаются, и мы нанимаем лучших исполнителей, чтобы клиенты получали быстрые улучшения продукта, первоклассную инженерную поддержку и быстрое развертывание на континентах. Если вам нужен вызов, и вы заботитесь о целостности и успехе клиентов, помогите Nozomi Networks построить будущее кибербезопасности OT и IoT.

В Nozomi Networks разнообразие, включение и принадлежность находятся в центре того, во что мы верим. Разнообразное мышление, фоны и культуры расширяют наше понимание мира и помогают нам учиться, расти и видеть вещи по-другому. Наши различия являются источником нашей силы.

Наши глобальные преимущества

Польза зависит от того, в какой стране вы живете. Мы хотим получить максимальную отдачу от каждого Nozomier, поэтому предлагаемые нами пакеты являются лучшими из доступных, в том числе:

* Здоровье и оздоровительный

* Финансовый

* Баланс между работой и жизнью

Непревзойденная гибкость времени

Вещи, которые нужно знать

Любой, кто получит роль, пройдет проверку биографии.

Будьте внимательны к сообщениям, которые вы не просили, поддельным адресам электронной почты, запросам денег и расплывчатым описаниям работы. Предоставьте подозрительную информацию властям. Каждая работа, которую мы открываем, с ее описанием появляется на странице карьеры Nozomi Networks. Если вы не уверены, отправьте заявку через наш сайт карьеры здесь.

Для получения дополнительной информации о нашей политике конфиденциальности, нажмите здесь. Если у вас есть вопросы о том, как мы обрабатываем личную информацию или хотим получить поддержку в осуществлении ваших прав на конфиденциальность, свяжитесь с нами по электронной почте, указанной в Политике конфиденциальности.

Оригинальное название: On Himalayas